- Gizlilik Sözleşmesi
- Haber ve Duyurular
- İletişim
- Kargo Rehberi
- Marka ve Telif Koruma
- Mesafeli Satış Sözleşmesi
- Misyonumuz & Vizyonumuz
- Müşteri Hizmetleri
- Şartlar & Koşullar
- Sık Sorulan Sorular
- Şikayet ve Öneriler
- Teslimat ve İade
- Üyelik Paketleri
- Üyelik Sözleşmesi
- Yasaklı Ürünler
- Hakkımızda
- İade Koşulları
- Teslimat ve Kargo
- 2 Yıl Garanti
- Gizlilik ve Kişisel Verilerin Korunması Politikası
- Çözüm Merkezi
- Kolay İade
KİŞİSEL
VERİLERİN KORUNMASI VE İŞLENMESİ POLİTİKASI
İÇİNDEKİLER
1.4. POLİTİKANIN
VE İLGİLİ MEVZUATIN UYGULANMASI
2. BÖLÜM 2 - KİŞİSEL VERİLERİN KORUNMASINA İLİŞKİN HUSUSLAR
2.1. KİŞİSEL
VERİLERİN GÜVENLİĞİNİN SAĞLANMASI
2.1.1. Kişisel
Verilerin Hukuka Uygun İşlenmesini Sağlamak için Alınan Teknik ve İdari
Tedbirler
2.1.2. Kişisel
Verilerin Hukuka Aykırı Erişimini Engellemek için Alınan Teknik ve İdari
Tedbirler
2.1.3. Kişisel
Verilerin Güvenli Ortamlarda Saklanması
2.1.4. Kişisel
Verilerin Korunması Konusunda Alınan Tedbirlerin Denetimi
2.1.5. Kişisel
Verilerin Yetkisiz Bir Şekilde İfşası Durumunda Alınacak Tedbirler
2.3. ÖZEL
NİTELİKLİ KİŞİSEL VERİLERİN KORUNMASI
3. BÖLÜM 3– KİŞİSEL VERİLERİN İŞLENMESİNE İLİŞKİN HUSUSLAR
3.1. KİŞİSEL
VERİLERİN MEVZUATTA ÖNGÖRÜLEN İLKELERE UYGUN OLARAK İŞLENMESİ
3.3. KİŞİSEL
VERİ SAHİBİNİN AYDINLATILMASI VE BİLGİLENDİRİLMESİ
3.4. ÖZEL
NİTELİKLİ KİŞİSEL VERİLERİN İŞLENMESİ
3.5. KİŞİSEL
VERİLERİN AKTARILMASI
3.6. KİŞİSEL
VERİLERİN YURTDIŞINA AKTARILMASI
4.1. KİŞİSEL
VERİLERİN KATEGORİZASYONU
4.2. KİŞİSEL
VERİLERİN İŞLENME AMAÇLARI
4.3. KİŞİSEL
VERİLERİN SAKLANMA SÜRELERİ
5. BÖLÜM 5 – ŞİRKETİMİZ TARAFINDAN İŞLENEN KİŞİSEL VERİLERİN SAHİPLERİNE
İLİŞKİN KATEGORİZASYON
7.1. KİŞİSEL
VERİLERİN VE ÖZEL NİTELİKLİ KİŞİSEL VERİLERİN İŞLENMESİ
8.1. BİNA,
TESİS GİRİŞLERİNDE VE İÇERİSİNDE YÜRÜTÜLEN KAMERA İLE İZLEME FAALİYETİ
8.2. BİNA,
TESİS GİRİŞLERİNDE VE İÇERİSİNDE YÜRÜTÜLEN MİSAFİR GİRİŞ ÇIKIŞLARININ TAKİBİ
8.4. İNTERNET
SİTESİ ZİYARETÇİLERİ
9. BÖLÜM 9 – KİŞİSEL VERİLERİN SİLİNMESİ, YOK EDİLMESİ VE ANONİMLEŞTİRİLMESİ
ŞARTLARI
9.1. ŞİRKET’İN
KİŞİSEL VERİLERİ SİLME, YOK ETME VE ANONİMLEŞTİRME YÜKÜMLÜLÜĞÜ
9.2. KİŞİSEL
VERİLERİN SİLİNMESİ, YOK EDİLMESİ VE ANONİMLEŞTİRİLMESİ TEKNİKLERİ
10.1............... VERİ SAHİBİNİN HAKLARI VE BU HAKLARINI KULLANMASI
10.2. ŞİRKET’İN
BAŞVURULARA CEVAP VERMESİ
10.2.1. Şirketimizin
Başvurulara Cevap Verme Usulü ve Süresi
10.2.2. Şirketimizin
Başvuruda Bulunan Kişisel Veri Sahibinden Talep Edebileceği Bilgiler
10.2.3. Şirketimizin,
Kişisel Veri Sahibinin Başvurusunu Reddetme Hakkı
12. BÖLÜM 12 – ŞİRKET KİŞİSEL VERİLERİN KORUNMASI VE İŞLENMESİ POLİTİKASI
YÖNETİŞİM YAPISI
EK-3 KVK KANUNU’NUN UYGULANMASI BAKIMINDAN ÖNEM ARZ EDEN TARİHLER
EK-4 ÇALIŞAN ADAYLARININ VE İŞ ORTAKLARI ÇALIŞANLARININ KİŞİSEL
VERİLERİNİN İŞLENMESİ
1.
BÖLÜM 1–
GİRİŞ
1.1. GİRİŞ
Kişisel verilerin korunması, Şirketimizin en önemli öncelikleri
arasındadır. Bu konunun en önemli ayağını ise işbu Politika ile yönetilen;
müşterilerimizin, potansiyel müşterilerimizin, çalışan adaylarımızın, şirket
hissedarlarının, şirket yetkililerinin, ziyaretçilerimizin, işbirliği içinde
olduğumuz kurumların çalışanları, hissedarları ve yetkililerinin ve üçüncü
kişilerin kişisel verilerinin korunması ve işlenmesi oluşturmaktadır.
Çalışanlarımızın kişisel verilerinin korunmasına ilişkin Şirketimizin yürüttüğü
faaliyetler ise, bu Politika’daki esaslarla paralel olarak kaleme alınan Canisa Çalışanları
Kişisel Verilerin Korunması ve İşlenmesi Politikası altında yönetilmektedir.
Türkiye Cumhuriyeti Anayasası’na göre, herkes, kendisiyle ilgili kişisel
verilerin korunmasını isteme hakkına sahiptir. Bir Anayasal hak olan kişisel
verilerin korunması konusunda, Canisa,
işbu Politika ile yönetilen; müşterilerinin, potansiyel müşterilerinin, çalışan
adaylarının, şirket hissedarlarının, şirket yetkililerinin, ziyaretçilerinin,
işbirliği içinde olduğu kurumların çalışanları, hissedarları ve yetkililerinin
ve üçüncü kişilerin kişisel verilerinin korunmasına gerekli özeni göstermekte
ve bunu bir Şirket politikası haline getirmektedir.
Bu kapsamda, ilgili
mevzuat gereğince işlenen kişisel verilerin korunması için Canisa tarafından
gereken idari ve teknik tedbirler alınmaktadır. Bu Politika’da kişisel
verilerin işlenmesinde Canisa‘nın benimsediği
ve aşağıda sıralanan temel ilkelere ilişkin detaylı açıklamalarda
bulunulacaktır:
·
Kişisel verileri hukuka
ve dürüstlük kurallarına uygun işleme,
·
Kişisel verileri doğru ve
gerektiğinde güncel tutma,
·
Kişisel verileri belirli,
açık ve meşru amaçlar için işleme,
·
Kişisel verileri
işlendikleri amaçla bağlantılı, sınırlı ve ölçülü işleme,
·
Kişisel verileri ilgili
mevzuatta öngörülen veya işlendikleri amaç için gerekli olan süre kadar
muhafaza etme,
·
Kişisel veri sahiplerini
aydınlatma ve bilgilendirme,
·
Kişisel veri sahiplerinin
haklarını kullanması için gerekli sistemi kurma,
·
Kişisel verilerin
muhafazasında gerekli tedbirleri alma,
·
Kişisel verilerin işleme
amacının gereklilikleri doğrultusunda üçüncü kişilere aktarılmasında, ilgili
mevzuata ve KVK Kurulu düzenlemelerine uygun davranma,
·
Özel nitelikli kişisel
verilerin işlenmesine ve korunmasına gerekli hassasiyeti gösterme.
1.2. POLİTİKANIN AMACI
Bu Politika’nın temel amacı, Canisa
tarafından hukuka uygun bir biçimde yürütülen kişisel veri işleme
faaliyeti ve kişisel verilerin korunmasına yönelik benimsenen sistemler
konusunda açıklamalarda bulunmak, bu kapsamda müşterilerimiz, potansiyel
müşterilerimiz, çalışan adaylarımız, şirket hissedarlarımız, şirket
yetkililerimiz, ziyaretçilerimiz, işbirliği içinde olduğumuz kurumların
çalışanları, hissedarları ve yetkilileri ve üçüncü kişiler başta olmak üzere
kişisel verileri şirketimiz tarafından işlenen kişileri bilgilendirilerek
şeffaflığı sağlamaktır.
1.3. KAPSAM
Bu Politika;
müşterilerimizin, potansiyel müşterilerimizin, çalışan adaylarımızın, şirket
hissedarlarının, şirket yetkililerinin, ziyaretçilerimizin, işbirliği içinde
olduğumuz kurumların çalışanları, hissedarları ve yetkililerinin ve üçüncü
kişilerin otomatik olan ya da herhangi bir veri kayıt sisteminin parçası olmak
kaydıyla otomatik olmayan yollarla işlenen tüm kişisel verilerine ilişkindir.
Yukarıda
belirtilen kategorilerde yer alan kişisel veri sahipleri gruplarına ilişkin
işbu Politika’nın uygulama kapsamı Politika’nın tamamı olabileceği gibi (örn.
Ziyaretçimiz de olan Aktif müşterilerimiz gibi); yalnızca bir kısım hükümleri
de (örn. Yalnızca Ziyaretçilerimiz gibi) olabilecektir.
1.4. POLİTİKANIN VE İLGİLİ MEVZUATIN
UYGULANMASI
Kişisel verilerin
işlenmesi ve korunması konusunda yürürlükte bulunan ilgili kanuni düzenlemeler
öncelikle uygulama alanı bulacaktır. Yürürlükte bulunan mevzuat ve Politika
arasında uyumsuzluk bulunması durumunda, Şirketimiz yürürlükteki mevzuatın
uygulama alanı bulacağını kabul etmektedir.
Politika, ilgili
mevzuat tarafından ortaya konulan kuralların Canisa uygulamaları kapsamında somutlaştırılarak düzenlenmesinden
oluşturulmuştur. Şirketimiz, KVK Kanunu’nda öngörülen yürürlük sürelerine uygun
hareket etmek üzere gerekli sistem ve hazırlıklarını yürütmektedir. (Bkz. EK-3)
1.5. POLİTİKANIN YÜRÜRLÜĞÜ
Şirketimiz
tarafından düzenlenen bu Politika 13 Şubat 2017 tarihlidir. Politika’nın
tamamının veya belirli maddelerinin yenilenmesi durumunda Politika’nın yürürlük
tarihi güncellenecektir.
Politika
Şirketimizin internet sitesinde (https://www.canisa.com.tr) yayımlanır ve kişisel veri
sahiplerinin talebi üzerine ilgili kişilerin erişimine sunulur.
2.
BÖLÜM 2-
KİŞİSEL VERİLERİN KORUNMASINA İLİŞKİN HUSUSLAR
Şirketimiz, KVK Kanunu’nun 12. maddesine
uygun olarak, işlemekte olduğu kişisel verilerin hukuka aykırı olarak
işlenmesini önlemek, verilere hukuka aykırı olarak erişilmesini önlemek ve
verilerin muhafazasını sağlamak için uygun güvenlik düzeyini sağlamaya
yönelik gerekli teknik ve idari tedbirleri almakta, bu kapsamda gerekli
denetimleri yapmak veya yaptırmaktadır. |
2.1. KİŞİSEL VERİLERİN GÜVENLİĞİNİN
SAĞLANMASI
2.1.1. Kişisel Verilerin
Hukuka Uygun İşlenmesini Sağlamak için Alınan Teknik ve İdari Tedbirler
Şirketimiz, kişisel
verilerin hukuka uygun işlenmesini sağlamak için, teknolojik imkânlar ve
uygulama maliyetine göre teknik ve idari tedbirler almaktadır.
(i) Kişisel Verilerin Hukuka Uygun İşlenmesini
Sağlamak için Alınan Teknik Tedbirler
Şirketimiz tarafından kişisel verilerin hukuka uygun
işlenmesini sağlamak için alınan başlıca teknik tedbirler aşağıda
sıralanmaktadır:
·
Şirketimiz bünyesinde
gerçekleştirilen kişisel veri işleme faaliyetleri kurulan teknik sistemlerle
denetlenmektedir.
·
Alınan teknik önlemler
periyodik olarak iç denetim mekanizması gereği ilgilisine raporlanmaktadır.
·
Teknik konularda bilgili
personel istihdam edilmektedir.
(ii) Kişisel Verilerin Hukuka Uygun İşlenmesini
Sağlamak için Alınan İdari Tedbirler
Şirketimiz tarafından kişisel verilerin hukuka uygun
işlenmesini sağlamak için alınan başlıca idari tedbirler aşağıda
sıralanmaktadır:
·
Çalışanlar, kişisel
verilerin korunması hukuku ve kişisel verilerin hukuka uygun olarak işlenmesi
konusunda bilgilendirilmekte ve eğitilmektedir.
·
Şirketimizin yürütmüş
olduğu tüm faaliyetler detaylı olarak tüm iş birimleri özelinde analiz
edilerek, bu analiz neticesinde ilgili iş birimlerinin gerçekleştirmiş olduğu
ticari faaliyetler özelinde kişisel veri işleme faaliyetleri ortaya
konulmaktadır.
·
Şirketimizin iş
birimlerinin yürütmüş olduğu kişisel veri işleme faaliyetleri; bu faaliyetlerin
6698 Sayılı Kanun’un aradığı kişisel veri işleme şartlarına uygunluğun
sağlanması için yerine getirilecek olan gereklilikler her bir iş birimi ve
yürütmüş olduğu detay faaliyet özelinde belirlenmektedir.
·
İş birimlerimiz bazlı
belirlenen hukuksal uyum gerekliliklerinin sağlanması için ilgili iş birimleri
özelinde farkındalık yaratılmakta ve uygulama kuralları belirlenmekte; bu
hususların denetimini ve uygulamanın sürekliliğini sağlamak için gerekli idari
tedbirler Şirket içi politikalar ve eğitimler yoluyla hayata geçirilmektedir.
·
Şirketimiz ile çalışanlar
arasındaki hukuki ilişkiyi yöneten sözleşme ve belgelere, Şirketin talimatları
ve kanunla getirilen istisnalar dışında, kişisel verileri işlememe, ifşa etmeme
ve kullanmama yükümlülüğü getiren kayıtlar konulmakta ve bu konuda çalışanların
farkındalığı yaratılmakta ve denetimler yürütülmektedir.
2.1.2. Kişisel Verilerin
Hukuka Aykırı Erişimini Engellemek için Alınan Teknik ve İdari Tedbirler
Şirketimiz, kişisel
verilerin tedbirsizlikle veya yetkisiz olarak açıklanmasını, erişimini,
aktarılmasını veya başka şekillerdeki tüm hukuka aykırı erişimi önlemek için
korunacak verinin niteliği, teknolojik imkânlar ve uygulama maliyetine göre
teknik ve idari tedbirler almaktadır.
(i) Kişisel Verilerin Hukuka Aykırı
Erişimini Engellemek için Alınan Teknik Tedbirler
Şirketimiz tarafından kişisel verilerin hukuka aykırı
erişimini engellemek için alınan başlıca teknik tedbirler aşağıda
sıralanmaktadır:
·
Teknolojideki gelişmelere
uygun teknik önlemler alınmakta, alınan önlemler periyodik olarak
güncellenmekte ve yenilenmektedir.
·
İş birim bazlı belirlenen
hukuksal uyum gerekliliklerine uygun olarak erişim ve yetkilendirme teknik
çözümleri devreye alınmaktadır.
·
Alınan teknik önlemler
periyodik olarak iç denetim mekanizması gereği ilgilisine raporlanmakta, risk
teşkil eden hususlar yeniden değerlendirilerek gerekli teknolojik çözüm
üretilmektedir.
·
Virüs koruma sistemleri
ve güvenlik duvarlarını içeren yazılımlar ve donanımlar kurulmaktadır.
·
Teknik konularda bilgili
personel istihdam edilmektedir.
(ii) Kişisel Verilerin Hukuka Aykırı
Erişimini Engellemek için Alınan İdari Tedbirler
Şirketimiz tarafından kişisel verilerin hukuka aykırı
erişimini engellemek için alınan başlıca idari tedbirler aşağıda
sıralanmaktadır:
·
Çalışanlar, kişisel
verilere hukuka aykırı erişimi engellemek için alınacak teknik tedbirler
konusunda eğitilmektedir.
·
İş birimi bazlı hukuksal
uyum gerekliliklerine uygun olarak Şirket içinde kişisel verilere erişim ve
yetkilendirme süreçleri tasarlanmakta ve uygulanmaktadır.
·
Çalışanlar, öğrendikleri
kişisel verileri KVK Kanunu hükümlerine aykırı olarak başkasına
açıklayamayacağı ve işleme amacı dışında kullanamayacağı ve bu yükümlülüğün
görevden ayrılmalarından sonra da devam edeceği konusunda bilgilendirilmekte ve
bu doğrultuda kendilerinden gerekli taahhütler alınmaktadır.
·
Şirketimiz tarafından
kişisel verilerin hukuka uygun olarak aktarıldığı kişiler ile akdedilen
sözleşmelere; kişisel verilerin aktarıldığı kişilerin, kişisel verilerin
korunması amacıyla gerekli güvenlik tedbirlerini alacağına ve kendi
kuruluşlarında bu tedbirlere uyulmasını sağlayacağına ilişkin hükümler
eklenmektedir.
2.1.3. Kişisel Verilerin
Güvenli Ortamlarda Saklanması
Şirketimiz, kişisel verilerin güvenli ortamlarda saklanması ve hukuka
aykırı amaçlarla yok edilmesini, kaybolmasını veya değiştirilmesini önlemek
için teknolojik imkânlar ve uygulama maliyetine göre gerekli teknik ve idari
tedbirleri almaktadır.
(i) Kişisel Verilerin Güvenli
Ortamlarda Saklanması için Alınan Teknik Tedbirler
Şirketimiz tarafından kişisel verilerin güvenli
ortamlarda saklanması için alınan başlıca teknik tedbirler aşağıda
sıralanmaktadır:
·
Kişisel verilerin güvenli
ortamlarda saklanması için teknolojik gelişmelere uygun sistemler
kullanılmaktadır.
·
Teknik konularda uzman personel
istihdam edilmektedir.
·
Saklanma alanlarına
yönelik teknik güvenlik sistemleri kurulmakta, alınan teknik önlemler periyodik
olarak iç denetim mekanizması gereği ilgilisine raporlanmakta, risk teşkil eden
hususlar yeniden değerlendirilerek gerekli teknolojik çözüm üretilmektedir.
·
Kişisel verilerin güvenli
bir biçimde saklanmasını sağlamak için hukuka uygun bir biçimde yedekleme
programları kullanılmaktadır.
(ii) Kişisel Verilerin Güvenli
Ortamlarda Saklanması için Alınan İdari Tedbirler
Şirketimiz tarafından kişisel verilerin güvenli
ortamlarda saklanması için alınan başlıca idari tedbirler aşağıda
sıralanmaktadır:
·
Çalışanlar, kişisel
verilerin güvenli bir biçimde saklanmasını sağlamak konusunda
eğitilmektedirler.
·
Şirketimiz tarafından
kişisel verilerin saklanması konusunda teknik gereklilikler sebebiyle dışarıdan
bir hizmet alınması durumunda, kişisel verilerin hukuka uygun olarak
aktarıldığı ilgili firmalar ile akdedilen sözleşmelere; kişisel verilerin
aktarıldığı kişilerin, kişisel verilerin korunması amacıyla gerekli güvenlik
tedbirlerini alacağına ve kendi kuruluşlarında bu tedbirlere uyulmasını
sağlanacağına ilişkin hükümlere yer verilmektedir.
2.1.4. Kişisel Verilerin
Korunması Konusunda Alınan Tedbirlerin Denetimi
Şirketimiz, KVK Kanunu’nun 12. maddesine uygun olarak, kendi bünyesinde
gerekli denetimleri yapmakta veya yaptırmaktadır. Bu denetim sonuçları Şirketin
iç işleyişi kapsamında konu ile ilgili bölüme raporlanmakta ve alınan
tedbirlerin iyileştirilmesi için gerekli faaliyetler yürütülmektedir.
2.1.5. Kişisel Verilerin
Yetkisiz Bir Şekilde İfşası Durumunda Alınacak Tedbirler
Şirketimiz, KVK Kanunu’nun 12. maddesine uygun olarak işlenen kişisel
verilerin kanuni olmayan yollarla başkaları tarafından elde edilmesi halinde bu
durumu en kısa sürede ilgili kişisel veri sahibine ve KVK Kurulu’na
bildirilmesini sağlayan sistemi yürütmektedir.
KVK Kurulu tarafından gerek görülmesi halinde, bu durum, KVK Kurulu’nun
internet sitesinde veya başka bir yöntemle ilan edilebilecektir.
2.2. VERİ SAHİBİNİN HAKLARININ GÖZETİLMESİ;
BU HAKLARI ŞİRKETİMİZE İLETECEĞİ KANALLARIN YARATILMASI VE VERİ SAHİPLERİNİN
TALEPLERİNİN DEĞERLENDİRMESİ
Şirketimiz, kişisel veri sahiplerinin haklarının değerlendirilmesi ve
kişisel veri sahiplerine gereken bilgilendirmenin yapılması için KVK Kanunu’nun
13. maddesine uygun olarak gerekli kanalları, iç işleyişi, idari ve teknik
düzenlemeleri yürütmektedir.
Kişisel veri sahipleri aşağıda sıralanan haklarına ilişkin taleplerini
yazılı olarak Şirketimize iletmeleri durumunda Şirketimiz talebin niteliğine
göre talebi en kısa sürede ve en geç otuz gün içinde ücretsiz olarak
sonuçlandırmaktadır. Ancak, işlemin ayrıca bir maliyeti gerektirmesi hâlinde,
Şirketimiz tarafından KVK Kurulunca belirlenen tarifedeki ücret alınacaktır.
Kişisel veri sahipleri;
·
Kişisel veri işlenip
işlenmediğini öğrenme,
·
Kişisel verileri
işlenmişse buna ilişkin bilgi talep etme,
·
Kişisel verilerin işlenme
amacını ve bunların amacına uygun kullanılıp kullanılmadığını öğrenme,
·
Yurt içinde veya yurt
dışında kişisel verilerin aktarıldığı üçüncü kişileri bilme,
·
Kişisel verilerin eksik
veya yanlış işlenmiş olması hâlinde bunların düzeltilmesini isteme ve bu
kapsamda yapılan işlemin kişisel verilerin aktarıldığı üçüncü kişilere
bildirilmesini isteme,
·
KVK Kanunu ve ilgili
diğer kanun hükümlerine uygun olarak işlenmiş olmasına rağmen, işlenmesini
gerektiren sebeplerin ortadan kalkması hâlinde kişisel verilerin silinmesini
veya yok edilmesini isteme ve bu kapsamda yapılan işlemin kişisel verilerin
aktarıldığı üçüncü kişilere bildirilmesini isteme,
·
İşlenen verilerin
münhasıran otomatik sistemler vasıtasıyla analiz edilmesi suretiyle kişinin
kendisi aleyhine bir sonucun ortaya çıkmasına itiraz etme,
·
Kişisel verilerin kanuna
aykırı olarak işlenmesi sebebiyle zarara uğraması hâlinde zararın giderilmesini
talep etme, haklarına sahiptir.
Veri sahiplerinin hakları ile ilgili daha ayrıntılı bilgiye bu Politika’nın
10. Bölümünde yer verilmiştir.
2.3. ÖZEL NİTELİKLİ KİŞİSEL VERİLERİN
KORUNMASI
KVK Kanunu ile bir takım kişisel verilere, hukuka aykırı olarak işlenildiğinde
kişilerin mağduriyetine veya ayrımcılığa sebep olma riski nedeniyle özel önem
atfedilmiştir.
Bu veriler; ırk, etnik köken, siyasi düşünce, felsefi inanç, din, mezhep
veya diğer inançlar, kılık ve kıyafet, dernek, vakıf ya da sendika üyeliği,
sağlık, cinsel hayat, ceza mahkûmiyeti ve güvenlik tedbirleriyle ilgili veriler
ile biyometrik ve genetik verilerdir.
Şirketimiz tarafından, KVK Kanunu ile “özel nitelikli” olarak belirlenen ve
hukuka uygun olarak işlenen özel nitelikli kişisel verilerin korunmasında
hassasiyetle davranılmaktadır. Bu kapsamda, Şirketimiz tarafından, kişisel
verilerin korunması için alınan teknik ve idari tedbirler, özel nitelikli
kişisel veriler bakımından özenle uygulanmakta ve Canisa bünyesinde gerekli denetimler sağlanmaktadır.
Özel nitelikli kişisel verilerin işlenmesi ile ilgili ayrıntılı bilgiye bu Politika’nın
3. Bölümünde yer verilmiştir.
2.4. İŞ BİRİMLERİNİN KİŞİSEL VERİLERİN
KORUNMASI VE İŞLENMESİ KONUSUNDA FARKINDALIKLARININ ARTTIRILMASI VE DENETİMİ
Şirketimiz, kişisel verilerin hukuka aykırı olarak işlenmesini, verilere
hukuka aykırı olarak erişilmesini önlemeye ve verilerin muhafazasını sağlamaya
yönelik farkındalığın artırılması için iş birimlerine gerekli eğitimlerin
düzenlenmesini sağlamaktadır.
Canisa’nın iş birimlerinin mevcut çalışanlarının ve iş birimi
bünyesine yeni dâhil olmuş çalışanların kişisel verilerin korunması konusunda
farkındalığının oluşması için gerekli sistemler kurulmakta, konuya ilişkin
ihtiyaç duyulması halinde profesyonel kişiler ile çalışılmaktadır.
Canisa’nın iş birimlerinin kişisel verilerin korunması ve işlenmesi
konusunda farkındalığın artırılmasına yönelik yürütülen eğitim sonuçları Canisa’ya raporlanmaktadır. Şirketimiz
bu doğrultuda ilgili eğitimlere, seminerlere ve bilgilendirme oturumlarına
yapılan katılımları değerlendirmekte ve gerekli denetimleri yapmakta veya
yaptırmaktadır. Şirketimiz, ilgili mevzuatın güncellenmesine paralel olarak eğitimlerini
güncellemekte ve yenilemektedir.
2.5. İŞ ORTAKLARI VE TEDARİKÇİLERİN KİŞİSEL
VERİLERİN KORUNMASI VE İŞLENMESİ KONUSUNDAKİ FARKINDALIKLARININ ARTTIRILMASI VE
DENETİMİ
Şirketimiz kişisel verilerin hukuka aykırı olarak işlenmesini önlenmesi,
verilere hukuka aykırı olarak erişilmesini önlenmesi ve verilerin muhafazasını
sağlamaya yönelik farkındalığın artırılması için iş ortaklarına yönelik eğitimler
ve seminerler düzenlenmesini sağlamaktadır.
Canisa‘nın iş ortaklarına yönelik yürütülen eğitimler periyodik
olarak tekrarlanmakta, iş ortaklarının mevcut çalışanlarının ve iş birimi
bünyesine yeni dâhil olmuş çalışanların kişisel verilerin korunması konusunda
farkındalığının oluşması için gerekli sistemler kurulmakta konuya ilişkin
ihtiyaç duyulması halinde profesyonel kişiler ile çalışılmaktadır.
Canisa‘nın iş ortaklarının kişisel verilerin korunması ve işlenmesi
konusunda farkındalığın artırılmasına yönelik yürütülen eğitim sonuçları Canisa’ya raporlanmaktadır. Şirketimiz
bu doğrultuda ilgili eğitimlere, seminerlere ve bilgilendirme oturumlarına
yapılan katılımları değerlendirmekte ve gerekli denetimleri yapmakta veya
yaptırmaktadır. Şirketimiz, ilgili mevzuatın güncellenmesine paralel olarak
eğitimlerini güncellemekte ve yenilemektedir.
3.
BÖLÜM 3–
KİŞİSEL VERİLERİN İŞLENMESİNE İLİŞKİN HUSUSLAR
Şirketimiz,
Anayasa’nın 20. maddesine ve KVK Kanunu’nun 4. maddesine uygun olarak,
kişisel verilerin işlenmesi konusunda; hukuka ve dürüstlük kurallarına uygun;
doğru ve gerektiğinde güncel; belirli, açık ve meşru amaçlar güderek; amaçla
bağlantılı, sınırlı ve ölçülü bir biçimde kişisel veri işleme faaliyetinde
bulunmaktadır. Şirketimiz kanunlarda öngörülen veya kişisel veri işleme
amacının gerektirdiği süre kadar kişisel verileri muhafaza etmektedir.
Şirketimiz,
Anayasa’nın 20. ve KVK Kanunu’nun 5. maddeleri gereğince, kişisel verileri, kişisel
verilerin işlenmesine ilişkin KVK Kanunu’nun 5. maddesindeki şartlardan bir
veya birkaçına dayalı olarak işlemektedir.
Şirketimiz,
Anayasa’nın 20. ve KVK Kanunu’nun 10. maddelerine uygun olarak, kişisel veri
sahiplerini aydınlatmakta ve kişisel veri sahiplerinin bilgi talep etmeleri
durumunda gerekli bilgilendirmeyi yapmaktadır.
Şirketimiz,
KVK Kanunu’nun 6. maddesine uygun olarak özel nitelikli kişisel verilerin
işlenmesi bakımından öngörülen düzenlemelere uygun hareket etmektedir.
Şirketimiz, KVK Kanunu’nun 8. ve 9. maddelerine uygun olarak, kişisel
verilerin aktarılması konusunda kanunda öngörülen ve KVK Kurulu tarafından
ortaya konulan düzenlemelere uygun davranmaktadır. |
3.1. KİŞİSEL VERİLERİN MEVZUATTA ÖNGÖRÜLEN
İLKELERE UYGUN OLARAK İŞLENMESİ
3.1.1. Hukuka ve Dürüstlük Kuralına Uygun İşleme
Şirketimiz; kişisel verilerin işlenmesinde hukuksal düzenlemelerle
getirilen ilkeler ile genel güven ve dürüstlük kuralına uygun hareket
etmektedir. Bu kapsamda Şirketimiz, kişisel verilerin işlenmesinde orantılılık
gerekliliklerini dikkate almakta, kişisel verileri amacın gerektirdiği dışında
kullanmamaktadır.
3.1.2. Kişisel Verilerin Doğru ve Gerektiğinde
Güncel Olmasını Sağlama
Şirketimiz; kişisel veri sahiplerinin temel haklarını ve kendi meşru
menfaatlerini dikkate alarak işlediği kişisel verilerin doğru ve güncel
olmasını sağlamaktadır. Bu doğrultuda gerekli tedbirleri almaktadır. Örneğin, Canisa tarafından; kişisel veri
sahiplerinin kişisel verilerini düzeltme ve doğruluğunu teyit etmelerine
yönelik sistem kurulmuştur. Bu konu ile ilgili ayrıntılı bilgiye, bu Politika’nın
10. Bölümünde yer verilmiştir.
3.1.3. Belirli, Açık ve Meşru Amaçlarla İşleme
Şirketimiz, meşru ve hukuka uygun olan kişisel veri işleme amacını açık ve
kesin olarak belirlemektedir. Şirketimiz, kişisel verileri sunmakta olduğu
hizmetle bağlantılı ve bunlar için gerekli olan kadar işlemektedir. Şirketimiz
tarafından kişisel verilerin hangi amaçla işleneceği henüz kişisel veri işleme
faaliyeti başlamadan ortaya konulmaktadır.
3.1.4. İşlendikleri Amaçla Bağlantılı, Sınırlı ve
Ölçülü Olma
Şirketimiz, kişisel verileri belirlenen amaçların gerçekleştirilebilmesine
elverişli bir biçimde işlemekte ve amacın gerçekleştirilmesiyle ilgili olmayan
veya ihtiyaç duyulmayan kişisel verilerin işlenmesinden kaçınmaktadır. Örneğin,
sonradan ortaya çıkması muhtemel ihtiyaçların karşılanmasına yönelik kişisel
veri işleme faaliyeti yürütülmemektedir.
3.1.5. İlgili Mevzuatta Öngörülen veya İşlendikleri
Amaç için Gerekli Olan Süre Kadar Muhafaza Etme
Şirketimiz, kişisel verileri ancak ilgili mevzuatta belirtildiği veya
işlendikleri amaç için gerekli olan süre kadar muhafaza etmektedir. Bu
kapsamda, Şirketimiz öncelikle ilgili mevzuatta kişisel verilerin saklanması
için bir süre öngörülüp öngörülmediğini tespit etmekte, bir süre belirlenmişse
bu süreye uygun davranmakta, bir süre belirlenmemişse kişisel verileri
işlendikleri amaç için gerekli olan süre kadar saklamaktadır. Sürenin bitimi veya
işlenmesini gerektiren sebeplerin ortadan kalkması halinde kişisel veriler
Şirketimiz tarafından silinmekte, yok edilmekte veya anonim hale
getirilmektedir. Gelecekte kullanma ihtimali ile Şirketimiz tarafından kişisel
veriler saklanmamaktadır. Bu konu ile ilgili ayrıntılı bilgiye, bu Politika’nın
9. Bölümünde yer verilmiştir.
3.2. KİŞİSEL VERİLERİN, KVK KANUNU’NUN 5İNCİ
MADDESİNDE BELİRTİLEN KİŞİSEL VERİ İŞLEME ŞARTLARINDAN BİR VEYA BİRKAÇINA
DAYALI VE BU ŞARTLARLA SINIRLI OLARAK İŞLEME
Kişisel verilerin korunması Anayasal bir haktır. Temel hak ve hürriyetler,
özlerine dokunulmaksızın yalnızca Anayasa’nın ilgili maddelerinde belirtilen
sebeplere bağlı olarak ve ancak kanunla sınırlanabilir. Anayasa'nın 20.
maddesinin üçüncü fıkrası gereğince, kişisel veriler ancak kanunda öngörülen
hallerde veya kişinin açık rızasıyla işlenebilecektir. Şirketimiz bu doğrultuda
ve Anayasa’ya uygun bir biçimde; kişisel verileri, ancak kanunda öngörülen
hallerde veya kişinin açık rızasıyla işlemektedir. Bu konu ile ilgili ayrıntılı
bilgiye, bu Politika’nın 7. Bölümünde yer verilmiştir.
3.3. KİŞİSEL VERİ SAHİBİNİN AYDINLATILMASI
VE BİLGİLENDİRİLMESİ
Şirketimiz, KVK Kanunu’nun 10. maddesine uygun olarak, kişisel verilerin
elde edilmesi sırasında kişisel veri sahiplerini aydınlatmaktadır. Bu kapsamda Canisa ve varsa temsilcisinin
kimliğini, kişisel verilerin hangi amaçla işleneceğini, işlenen kişisel verilerin
kimlere ve hangi amaçla aktarılabileceği, kişisel veri toplamanın yöntemi ve
hukuki sebebi ile kişisel veri sahibinin sahip olduğu hakları konusunda
aydınlatma yapmaktadır. Bu konu ile ilgili ayrıntılı bilgiye bu Politika’nın
10. Bölümünde yer verilmiştir.
Anayasa’nın 20. maddesinde herkesin, kendisiyle ilgili kişisel veriler
hakkında bilgilendirilme hakkına sahip olduğu ortaya konulmuştur. Bu doğrultuda
KVK Kanunu’nun 11. maddesinde kişisel veri sahibinin hakları arasında “bilgi
talep etme” de sayılmıştır. Şirketimiz bu kapsamda, Anayasa’nın 20. ve KVK
Kanunu’nun 11. maddelerine uygun olarak kişisel veri sahibinin bilgi talep
etmesi durumunda gerekli bilgilendirmeyi yapmaktadır. Bu konu ile ilgili
ayrıntılı bilgiye bu Politika’nın 10. Bölümünde yer verilmiştir.
3.4. ÖZEL NİTELİKLİ KİŞİSEL VERİLERİN
İŞLENMESİ
Şirketimiz tarafından, KVK Kanunu ile “özel nitelikli” olarak belirlenen
kişisel verilerin işlenmesinde, KVK Kanunu’nda öngörülen düzenlemelere
hassasiyetle uygun davranılmaktadır.
KVK Kanunu’nun 6. maddesinde, hukuka aykırı olarak işlendiğinde kişilerin
mağduriyetine veya ayrımcılığa sebep olma riski taşıyan bir takım kişisel veri “özel
nitelikli” olarak belirlenmiştir. Bu veriler; ırk, etnik köken, siyasi düşünce,
felsefi inanç, din, mezhep veya diğer inançlar, kılık ve kıyafet, dernek, vakıf
ya da sendika üyeliği, sağlık, cinsel hayat, ceza mahkûmiyeti ve güvenlik
tedbirleriyle ilgili veriler ile biyometrik ve genetik verilerdir.
KVK Kanunu’na uygun bir biçimde Şirketimiz tarafından; özel nitelikli kişisel
veriler, KVK Kurulu tarafından belirlenecek olan yeterli önlemlerin alınması
kaydıyla aşağıdaki durumlarda işlenmektedir:
·
Kişisel veri sahibinin
açık rızası var ise veya
·
Kişisel veri sahibinin
açık rızası yok ise;
–
Kişisel veri sahibinin
sağlığı ve cinsel hayatı dışındaki özel nitelikli kişisel veriler, kanunlarda
öngörülen hallerde,
–
Kişisel veri sahibinin
sağlığına ve cinsel hayatına ilişkin özel nitelikli kişisel verileri ise ancak
kamu sağlığının korunması, koruyucu hekimlik, tıbbi teşhis, tedavi ve bakım
hizmetlerinin yürütülmesi, sağlık hizmetleri ile finansmanının planlanması ve
yönetimi amacıyla, sır saklama yükümlülüğü altında bulunan kişiler veya yetkili
kurum ve kuruluşlar tarafından işlenmektedir.
3.5. KİŞİSEL VERİLERİN AKTARILMASI
Şirketimiz hukuka uygun olan kişisel veri işleme amaçları doğrultusunda
gerekli güvenlik önlemlerini alarak (Bkz.Bölüm II/Başlık 1) kişisel veri
sahibinin kişisel verilerini ve özel nitelikli kişisel verilerini üçüncü
kişilere (üçüncü kişi şirketlere, grup şirketlerine, üçüncü gerçek kişilere)
aktarabilmektedir. Şirketimiz bu doğrultuda KVK Kanunu’nun 8. maddesinde
öngörülen düzenlemelere uygun hareket etmektedir. Bu konu ile ilgili ayrıntılı
bilgiye bu Politika’nın 6. Bölümünde yer verilmiştir.
3.5.1 Kişisel Verilerin Aktarılması
Şirketimiz meşru ve hukuka uygun kişisel veri işleme amaçları doğrultusunda
aşağıda sayılan Kanunun 5. maddesinde belirtilen kişisel veri işleme
şartlarından bir veya birkaçına dayalı ve sınırlı olarak kişisel verileri
üçüncü kişilere aktarabilmektedir:
·
Kişisel veri sahibinin
açık rızası var ise;
·
Kanunlarda kişisel
verinin aktarılacağına ilişkin açık bir düzenleme var ise,
·
Kişisel veri sahibinin
veya başkasının hayatı veya beden bütünlüğünün korunması için zorunlu ise ve
kişisel veri sahibi fiili imkânsızlık nedeniyle rızasını açıklayamayacak
durumda ise veya rızasına hukuki geçerlilik tanınmıyorsa;
·
Bir sözleşmenin kurulması
veya ifasıyla doğrudan doğruya ilgili olmak kaydıyla sözleşmenin taraflarına
ait kişisel verinin aktarılması gerekli ise,
·
Şirketimizin hukuki
yükümlülüğünü yerine getirmesi için kişisel veri aktarımı zorunlu ise,
·
Kişisel veriler, kişisel
veri sahibi tarafından alenileştirilmiş ise,
·
Kişisel veri aktarımı bir
hakkın tesisi, kullanılması veya korunması için zorunlu ise,
·
Kişisel veri sahibinin
temel hak ve özgürlüklerine zarar vermemek kaydıyla, Şirketimizin meşru
menfaatleri için kişisel veri aktarımı zorunlu ise.
3.5.2 Özel Nitelikli Kişisel Verilerin
Aktarılması
Şirketimiz gerekli özeni göstererek, gerekli güvenlik tedbirlerini alarak
(Bkz. Bölüm 2/Başlık 2.1) ve KVK Kurulu tarafından öngörülen yeterli önlemleri
alarak; meşru ve hukuka uygun kişisel veri işleme amaçları doğrultusunda
kişisel veri sahibinin özel nitelikli verilerini aşağıdaki durumlarda üçüncü
kişilere aktarabilmektedir.
·
Kişisel veri sahibinin
açık rızası var ise veya
·
Kişisel veri sahibinin
açık rızası yok ise;
–
Kişisel veri sahibinin
sağlığı ve cinsel hayatı dışındaki özel nitelikli kişisel verileri (ırk, etnik köken, siyasi düşünce, felsefi
inanç, din, mezhep veya diğer inançlar, kılık ve kıyafet, dernek, vakıf ya da
sendika üyeliği, ceza mahkûmiyeti ve güvenlik tedbirleriyle ilgili veriler ile
biyometrik ve genetik verilerdir), kanunlarda öngörülen hallerde,
–
Kişisel veri sahibinin
sağlığına ve cinsel hayatına ilişkin özel nitelikli kişisel verileri ise ancak
kamu sağlığının korunması, koruyucu hekimlik, tıbbi teşhis, tedavi ve bakım
hizmetlerinin yürütülmesi, sağlık hizmetleri ile finansmanının planlanması ve
yönetimi amacıyla, sır saklama yükümlülüğü altında bulunan kişiler veya yetkili
kurum ve kuruluşlar tarafından.
3.6. KİŞİSEL VERİLERİN YURTDIŞINA
AKTARILMASI
Şirketimiz hukuka uygun kişisel veri işleme amaçları doğrultusunda gerekli
güvenlik önlemleri alarak (Bkz. Bölüm 2/Başlık 2.1) kişisel veri sahibinin
kişisel verilerini ve özel nitelikli kişisel verilerini üçüncü kişilere
aktarabilmektedir. Şirketimiz tarafından kişisel veriler; KVK Kurulu tarafından
yeterli korumaya sahip olduğu ilan edilen yabancı ülkelere (“Yeterli Korumaya
Sahip Yabancı Ülke”) veya yeterli korumanın bulunmaması durumunda Türkiye’deki
ve ilgili yabancı ülkedeki veri sorumlularının yeterli bir korumayı yazılı
olarak taahhüt ettiği ve KVK Kurulu’nun izninin bulunduğu yabancı ülkelere
(“Yeterli Korumayı Taahhüt Eden Veri Sorumlusunun Bulunduğu Yabancı Ülke”)
aktarılmaktadır. Şirketimiz bu doğrultuda KVK Kanunu’nun 9. maddesinde
öngörülen düzenlemelere uygun hareket etmektedir. Bu konu ile ilgili ayrıntılı
bilgiye bu Politika’nın 6. Bölümünde yer verilmiştir.
3.6.1. Kişisel Verilerin Yurtdışına Aktarılması
Şirketimiz meşru ve hukuka uygun kişisel veri işleme amaçları doğrultusunda
kişisel veri sahibinin açık rızası var ise veya kişisel veri sahibinin açık
rızası yok ise aşağıdaki hallerden birinin varlığı durumunda kişisel verileri
Yeterli Korumaya Sahip veya Yeterli Korumayı Taahhüt Eden Veri Sorumlusunun
Bulunduğu Yabancı Ülkelere aktarabilmektedir:
·
Kanunlarda kişisel
verinin aktarılacağına ilişkin açık bir düzenleme var ise,
·
Kişisel veri sahibinin
veya başkasının hayatı veya beden bütünlüğünün korunması için zorunlu ise ve
kişisel veri sahibi fiili imkânsızlık nedeniyle rızasını açıklayamayacak
durumda ise veya rızasına hukuki geçerlilik tanınmıyorsa;
·
Bir sözleşmenin kurulması
veya ifasıyla doğrudan doğruya ilgili olmak kaydıyla sözleşmenin taraflarına
ait kişisel verinin aktarılması gerekli ise,
·
Şirketimizin hukuki
yükümlülüğünü yerine getirmesi için kişisel veri aktarımı zorunlu ise,
·
Kişisel veriler, kişisel
veri sahibi tarafından alenileştirilmiş ise,
·
Kişisel veri aktarımı bir
hakkın tesisi, kullanılması veya korunması için zorunlu ise,
·
Kişisel veri sahibinin
temel hak ve özgürlüklerine zarar vermemek kaydıyla, Şirketimizin meşru
menfaatleri için kişisel veri aktarımı zorunlu ise.
3.6.2. Özel Nitelikli Kişisel Verilerin Yurtdışına
Aktarılması
Şirketimiz gerekli özeni göstererek, gerekli güvenlik tedbirlerini alarak
(Bkz. Bölüm 2/Başlık 2.1) ve KVK Kurulu tarafından öngörülen yeterli önlemleri
alarak; meşru ve hukuka uygun kişisel veri işleme amaçları doğrultusunda
kişisel veri sahibinin özel nitelikli verilerini aşağıdaki durumlarda Yeterli
Korumaya Sahip veya Yeterli Korumayı Taahhüt Eden Veri Sorumlusunun Bulunduğu
Yabancı Ülkelere aktarabilmektedir.
·
Kişisel veri sahibinin
açık rızası var ise veya
·
Kişisel veri sahibinin
açık rızası yok ise;
–
Kişisel veri sahibinin
sağlığı ve cinsel hayatı dışındaki özel nitelikli kişisel verileri (ırk, etnik köken, siyasi düşünce, felsefi
inanç, din, mezhep veya diğer inançlar, kılık ve kıyafet, dernek, vakıf ya da
sendika üyeliği, ceza mahkûmiyeti ve güvenlik tedbirleriyle ilgili veriler ile
biyometrik ve genetik verilerdir), kanunlarda öngörülen hallerde,
–
Kişisel veri sahibinin
sağlığına ve cinsel hayatına ilişkin özel nitelikli kişisel verileri ise ancak
kamu sağlığının korunması, koruyucu hekimlik, tıbbi teşhis, tedavi ve bakım
hizmetlerinin yürütülmesi, sağlık hizmetleri ile finansmanının planlanması ve
yönetimi amacıyla, sır saklama yükümlülüğü altında bulunan kişiler veya yetkili
kurum ve kuruluşlar tarafından işlenmesi kapsamında.
4.
BÖLÜM 4
– ŞİRKETİMİZ TARAFINDAN İŞLENEN KİŞİSEL VERİLERİN KATEGORİZASYONU, İŞLENME
AMAÇLARI VE SAKLANMA SÜRELERİ
Şirketimiz, KVK Kanunu’nun 10. maddesine
uygun olarak aydınlatma yükümlülüğü kapsamında hangi kişisel veri sahibi
gruplarının kişisel verilerini işlediğini, kişisel veri sahibinin kişisel
verilerinin işlenme amaçlarını ve saklama sürelerini kişisel veri sahibine
bildirmektedir. |
4.1. KİŞİSEL VERİLERİN KATEGORİZASYONU
Şirketimiz nezdinde,
KVK Kanunu’nun 10. maddesi uyarınca ilgili kişiler bilgilendirilerek, Şirketimizin
meşru ve hukuka uygun kişisel veri işleme amaçları doğrultusunda KVK Kanunu’nun
5. maddesinde belirtilen kişisel veri işleme şartlarından bir veya birkaçına
dayalı ve sınırlı olarak olarak KVK Kanunu’nda başta kişisel verilerin
işlenmesine ilişkin 4. maddede belirtilen ilkeler olmak üzere KVK Kanunu’nda belirtilen
genel ilkelere ve KVK Kanunu’nda düzenlenen bütün yükümlülüklere uyarak işbu Politika
kapsamındaki süjelerle sınırlı olarak aşağıda belirtilen kategorilerdeki
kişisel veriler işlenmektedir. Bu kategorilerde işlenen kişisel verilerin işbu Politika
kapsamında düzenlenen hangi veri sahipleriyle ilişkili olduğu da işbu Politika’nın
5. Bölümünde belirtilmektedir.
KİŞİSEL
VERİ KATEGORİZASYONU | KİŞİSEL
VERİ KATEGORİZASYONU AÇIKLAMA |
Kimlik
Bilgisi | Kimliği
belirli veya belirlenebilir bir gerçek kişiye ait olduğu açık olan; kısmen
veya tamamen otomatik şekilde veya veri kayıt sisteminin bir parçası olarak
otomatik olmayan şekilde işlenen; Ehliyet,
Nüfus Cüzdanı, İkametgâh, Pasaport, Avukatlık Kimliği, Evllilik Cüzdanı gibi
dokümanlarda yer alan tüm bilgiler |
İletişim
Bilgisi |
Kimliği
belirli veya belirlenebilir bir gerçek kişiye ait olduğu açık olan; kısmen
veya tamamen otomatik şekilde veya veri kayıt sisteminin bir parçası olarak
otomatik olmayan şekilde işlenen;
telefon numarası, adres, email gibi bilgiler |
Lokasyon
Verisi | Kimliği
belirli veya belirlenebilir bir gerçek kişiye ait olduğu açık olan; kısmen
veya tamamen otomatik şekilde veya veri kayıt sisteminin bir parçası olarak
otomatik olmayan şekilde işlenen; kişisel veri sahibinin ürün ve
hizmetlerimizi kullanımı sırasında veya çalışanlarımız ile işbirliği
içerisinde olduğumuz kurumların çalışanlarının Şirketimizin araçlarını
kullanırken bulunduğu yerin konumunu tespit eden bilgiler |
Müşteri
Bilgisi |
Kimliği
belirli veya belirlenebilir bir gerçek kişiye ait olduğu açık olan, kısmen
veya tamamen otomatik şekilde veya veri kayıt sisteminin bir parçası olarak
otomatik olmayan şekilde işlenen; ticari faaliyetlerimiz ve bu çerçevede iş
birimlerimizin yürüttüğü operasyonlar neticesinde ilgili kişi hakkında elde edilen
ve üretilen bilgiler |
Aile
Bireyleri ve Yakın Bilgisi |
Kimliği
belirli veya belirlenebilir bir gerçek kişiye ait olduğu açık olan ve veri
kayıt sistemi içerisinde yer alan; sunduğumuz ürün ve hizmetlerle ilgili veya
Şirketin ve veri sahibinin hukuki menfaatlerini korumak amacıyla kişisel veri
sahibinin aile bireyleri ve yakınları hakkındaki bilgiler |
Müşteri
İşlem Bilgisi |
Kimliği
belirli veya belirlenebilir bir gerçek kişiye ait olduğu açık olan ve veri
kayıt sistemi içerisinde yer alan;
ürün ve hizmetlerimizin kullanımına yönelik kayıtlar ile müşterinin
ürün ve hizmetleri kullanımı için gerekli olan talimatları ve talepleri gibi
bilgiler |
Fiziksel
Mekân Güvenlik Bilgisi |
Kimliği
belirli veya belirlenebilir bir gerçek kişiye ait olduğu açık olan ve veri
kayıt sistemi içerisinde yer alan; fiziksel mekâna girişte, fiziksel mekanın
içerisinde kalış sırasında alınan kayıtlar ve belgelere ilişkin kişisel
veriler |
İşlem
Güvenliği Bilgisi |
Kimliği
belirli veya belirlenebilir bir gerçek kişiye ait olduğu açık olan ve veri
kayıt sistemi içerisinde yer alan; ticari faaliyetlerimizi yürütürken teknik,
idari, hukuki ve ticari güvenliğimizi sağlamamız için işlenen kişisel
verileriniz |
Risk
Yönetimi Bilgisi |
Kimliği
belirli veya belirlenebilir bir gerçek kişiye ait olduğu açık olan ve veri
kayıt sistemi içerisinde yer alan; ticari, teknik ve idari risklerimizi
yönetebilmemiz için bu alanlarda genel kabul görmüş hukuki, ticari teamül ve dürüstlük
kuralına uygun olarak kullanılan yöntemler vasıtasıyla işlenilen kişisel
veriler |
Finansal
Bilgi | Kimliği
belirli veya belirlenebilir bir gerçek kişiye ait olduğu açık olan, kısmen
veya tamamen otomatik şekilde veya veri kayıt sisteminin bir parçası olarak
otomatik olmayan şekilde işlenen; şirketimizin kişisel veri sahibi ile kurmuş
olduğu hukuki ilişkinin tipine göre yaratılan her türlü finansal sonucu
gösteren bilgi, belge ve kayıtlara ilişkin işlenen kişisel veriler |
Özlük
Bilgisi |
Kimliği
belirli veya belirlenebilir bir gerçek kişiye ait olduğu açık olan, kısmen
veya tamamen otomatik şekilde veya veri kayıt sisteminin bir parçası olarak
otomatik olmayan şekilde işlenen; çalışanlarımızın veya Şirketimizle çalışma
ilişkisi içerisinde olan gerçek kişilerin özlük haklarının oluşmasına temel
olacak bilgilerin elde edilmesine yönelik işlenen her türlü kişisel veri |
Çalışan
Adayı Bilgisi |
Kimliği
belirli veya belirlenebilir bir gerçek kişiye ait olduğu açık olan, kısmen
veya tamamen otomatik şekilde veya veri kayıt sisteminin bir parçası olarak
otomatik olmayan şekilde işlenen; Şirketimizin çalışanı olmak için başvuruda
bulunmuş veya ticari teamül ve dürüstlük kuralları gereği şirketimizin insan
kaynakları ihtiyaçları doğrultusunda çalışan adayı olarak değerlendirilmiş
veya Şirketimizle çalışma ilişkisi içerisinde olan bireylerle ilgili işlenen
kişisel veriler |
Çalışan
İşlem Bilgisi |
Kimliği
belirli veya belirlenebilir bir gerçek kişiye ait olduğu açık olan, kısmen
veya tamamen otomatik şekilde veya veri kayıt sisteminin bir parçası olarak
otomatik olmayan şekilde işlenen; çalışanlarımızın veya şirketimizle çalışma
ilişkisi içerisinde olan gerçek kişilerin işle ilgili gerçekleştirdiği her
türlü işleme ilişkin işlenen kişisel veriler |
Çalışan
Performans ve Kariyer Gelişim Bilgisi |
Kimliği
belirli veya belirlenebilir bir gerçek kişiye ait olduğu açık olan, kısmen
veya tamamen otomatik şekilde veya veri kayıt sisteminin bir parçası olarak
otomatik olmayan şekilde işlenen; çalışanlarımızın veya Şirketimizle çalışma
ilişkisi içerisinde olan gerçek kişilerin performanslarının ölçülmesi ile
kariyer gelişimlerinin şirketimizin insan kaynakları Politikası kapsamında
planlanması ve yürütülmesi amacıyla işlenilen kişisel veriler |
Yan
Haklar ve Menfaatler Bilgisi | Kimliği
belirli veya belirlenebilir bir gerçek kişiye ait olduğu açık olan, kısmen
veya tamamen otomatik şekilde veya veri kayıt sisteminin bir parçası olarak
otomatik olmayan şekilde işlenen; Çalışanlara veya Şirketimizle çalışma
ilişkisi içerisinde olan diğer gerçek kişilere sunduğumuz ve sunacağımız
yan-haklar ve menfaatlerin planlanması, bunlara hak kazanımla ilgili objektif
kriterlerin belirlenmesi ve bunlara hak edişlerin takibi işin işlenen kişisel
verileriniz |
Hukuki
İşlem ve Uyum Bilgisi | Kimliği
belirli veya belirlenebilir bir gerçek kişiye ait olduğu açık olan, kısmen
veya tamamen otomatik şekilde veya veri kayıt sisteminin bir parçası olarak
otomatik olmayan şekilde işlenen; hukuki alacak ve haklarımızın tespiti,
takibi ve borçlarımızın ifası ile kanuni yükümlülüklerimiz ve şirketimizin politikalarına
uyum kapsamında işlenen kişisel verileriniz |
Denetim
ve Teftiş Bilgisi | Kimliği
belirli veya belirlenebilir bir gerçek kişiye ait olduğu açık olan, kısmen
veya tamamen otomatik şekilde veya veri kayıt sisteminin bir parçası olarak
otomatik olmayan şekilde işlenen; Şirketimizin kanuni yükümlülükleri ve
şirket politikalarına uyumu kapsamında işlenen kişisel verileriniz |
Özel
Nitelikli Kişisel Veri |
Kimliği
belirli veya belirlenebilir bir gerçek kişiye ait olduğu açık olan, kısmen
veya tamamen otomatik şekilde veya veri kayıt sisteminin bir parçası olarak
otomatik olmayan şekilde işlenen; 6698 Sayılı Kanunun 6ıncı maddesinde
belirtilen veriler |
Pazarlama
Bilgisi |
Kimliği
belirli veya belirlenebilir bir gerçek kişiye ait olduğu açık olan, kısmen
veya tamamen otomatik şekilde veya veri kayıt sisteminin bir parçası olarak
otomatik olmayan şekilde işlenen; ürün ve hizmetlerimizin kişisel veri
sahibinin kullanım alışkanlıkları, beğenisi ve ihtiyaçları doğrultusunda
özelleştirilerek pazarlamasının yapılmasına yönelik işlenen kişisel veriler
ve bu işleme sonuçları neticesinde yaratılan rapor ve değerlendirmeler |
Talep/Şikayet
Yönetimi Bilgisi | Kimliği belirli veya belirlenebilir bir gerçek
kişiye ait olduğu açık olan, kısmen veya tamamen otomatik şekilde veya veri
kayıt sisteminin bir parçası olarak otomatik olmayan şekilde işlenen;
Şirketimize yöneltilmiş olan her türlü talep veya şikayetin alınması ve değerlendirilmesine
ilişkin kişisel veriler |
4.2. KİŞİSEL VERİLERİN İŞLENME AMAÇLARI
Şirketimiz 6698 Sayılı Kişisel Verilerin Korunması Kanunun 5. maddesinin 2.
fıkrasında ve 6. Maddenin 3. Fıkrasında belirtilen kişisel veri işleme şartları
içerisindeki amaçlarla ve koşullarla sınırlı olarak kişisel veriler
işlemektedir. Bu amaçlar ve koşullar;
·
Kişisel verilerinizin
işlenmesine ilişkin Şirketimizin ilgili faaliyette bulunmasının Kanunlarda
açıkça öngörülmesi,
·
Kişisel verilerinizin
Şirketimiz tarafından işlenmesinin bir sözleşmenin kurulması veya ifasıyla
doğrudan doğruya ilgili ve gerekli olması,
·
Kişisel verilerinizin
işlenmesinin Şirketimizin hukuki yükümlülüğünü yerine getirebilmesi için
zorunlu olması,
·
Kişisel verilerinizin
sizler tarafından alenileştirilmiş olması şartıyla; sizlerin alenileştirme
amacıyla sınırlı bir şekilde Şirketimiz tarafından işlenmesi,
·
Kişisel verilerinizin
Şirketimiz tarafından işlenmesinin Şirketimizin veya sizlerin veya üçüncü
kişilerin haklarının tesisi, kullanılması veya korunması için zorunlu olması,
·
Sizlerin temel hak ve
özgürlüklerine zarar vermemek kaydıyla Şirketimiz meşru menfaatleri için
kişisel veri işleme faaliyetinde bulunulmasının zorunlu olması,
·
Şirketimiz tarafından
kişisel veri işleme faaliyetinde bulunulmasının kişisel veri sahibinin ya da
bir başkasının hayatı veya beden bütünlüğünün korunması için zorunlu olması ve
bu durumda da kişisel veri sahibinin fiili imkânsızlık veya hukuki geçersizlik
nedeniyle rızasını açıklayamayacak durumda bulunması,
·
Kişisel veri sahibinin
sağlığı ve cinsel hayatı dışındaki özel nitelikli kişisel verilerin
işlenmesinin kanunlarda öngörülmesi,
·
Kişisel veri sahibinin
sağlığına ve cinsel hayatına ilişkin özel nitelikli kişisel verileri kamu
sağlığının korunması, koruyucu hekimlik, tıbbi teşhis, tedavi ve bakım
hizmetlerinin yürütülmesi, sağlık hizmetleri ile finansmanının planlanması ve
yönetimi amacıyla, sır saklama yükümlülüğü altında bulunan kişiler veya yetkili
kurum ve kuruluşlar tarafından işlenmesidir.
Bu şartların bulunmaması halinde; kişisel veri işleme
faaliyetinde bulunmak için Şirket kişisel veri sahiplerinin açık rızalarına
başvurmaktadır.
Yukarıda belirtilen koşullar altında; Şirketimiz kişisel
verileri, bunlarla sınırlı olmamak üzere aşağıdaki amaçlarla işleyebilmektedir:
·
Şirket tarafından
yürütülen ticari faaliyetlerin gerçekleştirilmesi için ilgili iş birimlerimiz
tarafından gerekli çalışmaların yapılması ve buna bağlı iş süreçlerinin
yürütülmesi doğrultusunda;
-
İş faaliyetlerinin ve
iş sürekliliğinin sağlanması faaliyetlerinin planlanması ve icrası,
-
Bayi/yetkili satıcı
operasyonları, gümrük operasyonları, üretim ve/veya operasyonları süreçlerinin
planlanması ve icrası,
-
Finans ve/veya
muhasebe işlerinin takibi,
-
Etkinlik yöntemi,
-
Yetkili kuruluşlara
mevzuattan kaynaklı bilgi verilmesi,
-
Kurumsal iletişim
faaliyetlerinin planlanması ve icrası,
-
Tedarik zinciri yönetiminin
ve lojistik faaliyetlerinin planlanması ve icrası,
-
Üretim ve/veya
operasyon süreçlerinin planlaması ve icrası
-
İş ortakları ve/veya
tedarikçilerin bilgiye erişim yetkililerinin planlanması ve icrası
·
Şirket tarafından sunulan
ürün ve hizmetlerden ilgili kişileri faydalandırmak için gerekli çalışmaların
iş birimlerimiz tarafından yapılması ve ilgili iş süreçlerinin yürütülmesi doğrultusunda;
-
Müşteri ilişkileri yönetimi süreçlerinin
planlanması ve icrası,
-
Müşteri talep ve/veya şikayetlerinin
takibi,
-
Ürün ve/veya
hizmetlerin pazarlama süreçlerinin planlanması ve icrası,
-
Satış sonrası destek
hizmetleri aktivitelerinin planlanması ve/veya icrası,
-
Sözleşme süreçlerinin
ve/veya hukuki taleplerin takibi, müşterinin sigortalanma sürecinin
oluşturulması ve takibi,
·
Şirketimiz tarafından
sunulan ürün ve hizmetlerin kişisel veri sahiplerinin beğeni, kullanım
alışkanlıkları ve ihtiyaçlarına göre özelleştirilerek kişisel veri sahiplerine
önerilmesi için gerekli çalışmaların yapılması amacı doğrultusunda;
-
Ürün ve hizmetlerin satış ve pazarlaması
için pazar araştırması faaliyetlerinin planlanması ve icrası,
-
Satış ve satış sonrası operasyonlar ile
satın alma operasyonları,
-
Şirketin sunduğu ürün ve/veya hizmetlere
bağlılık oluşturulması ve/veya arttırılması süreçlerinin planlanması ve/veya
icrası,
·
Şirketimizin insan
kaynakları politikalarının yürütülmesinin temini amacı doğrultusunda;
-
İş sağlığı ve güvenliği çerçevesinde
yükümlülüklerin yerine getirilmesi ve gerekli tedbirlerin alınması
-
Şirketimizin insan kaynakları
politikalarına uygun şekilde işe başvuruların değerlendirilmesi,
-
Şirket çalışanları için iş akdi ve/veya
mevzuattan kaynaklı yükümlülüklerin yerine getirilmesi
-
Personel işe giriş-çıkış işlemlerinin
yapılması,
-
Ücret-performans sürecinin
değerlendirilmesi,
-
Ücret ve bordroların yönetilmesi,
-
Şirket içi eğitim faaliyetlerinin
planlanması ve/veya icrası ve
-
Diğer insan kaynakları operasyonlarının
yürütülmesi,
·
Şirketimizin ve
şirketimizle iş ilişkisi içerisinde olan kişilerin hukuki ve ticari
güvenliğinin temini amacı doğrultusunda;
-
Şirketin hukuk işlerinin takibi,
-
Şirket faaliyetlerinin şirket
prosedürleri ve/veya ilgili mevzuata uygun olarak yürütülmesinin temini için
gerekli operasyonel faaliyetlerinin planlanması ve icrası,
-
Ziyaretçi kayıtlarının oluşturulması ve
takibi,
-
Şirket yerleşkeleri ve/veya tesislerinin
güvenliğinin temini,
-
Şirket demirbaşlarının ve/veya
kaynaklarının güvenliğinin temini,
-
Şirket operasyonlarının güvenliğinin
temini,
-
Acil durum yönetimi süreçlerinin
planlanması ve icrası,
-
Şirketin finansal risk süreçlerinin
planlanması ve/veya icrası,
·
Şirketimizin ticari ve iş
stratejilerinin belirlenmesi ve uygulanması amacı doğrultusunda;
-
Şirketimiz tarafından yürütülen finans
operasyonları, iletişim, pazar araştırması ve sosyal sorumluluk aktiviteleri,
satın alma operasyonları, ürün/proje/imalat/yatırım kalite süreçleri ve
operasyonları,
-
Şirket içi sistem ve uygulama yönetimi
operasyonları
-
Şirket dışı eğitim faaliyetlerinin
planlanması ve/veya icrası,
-
İş ortakları ve/veya tedarikçilerle olan
ilişkilerin yönetimi
gibi amaçlar olarak
sıralanabilmektedir.
Kişisel veri
sahibinin açık rızasını vermemesi durumunda yukarıda amaca giren ilgili iş
birimlerimizin tüm kişisel veri işleme faaliyetlerin yapılamaması değil; ilk
paragrafta belirtilen kişisel veri sahibinin veri işlemeye yönelik açık
rızasına gerek olmayan aynı amaç kapsamı içindeki kişisel veri işleme
faaliyetlerinin dışında kalan ve bu amaca yönelmiş ilgili iş birimlerimizin
kişisel veri işleme faaliyetlerinin yapılamayacağı anlamı çıkmalıdır.
4.3. KİŞİSEL VERİLERİN SAKLANMA SÜRELERİ
Şirketimiz, ilgili kanunlarda ve mevzuatlarda öngörülmesi durumunda kişisel
verileri bu mevzuatlarda belirtilen süre boyunca saklanmaktadır.
Kişisel verilerin ne kadar süre boyunca saklanması gerektiğine ilişkin
mevzuatta bir süre düzenlenmemişse, kişisel veriler şirketimizin o veriyi
işlerken sunduğu hizmetlerle bağlı olarak Şirketimizin uygulamaları ve ticari
yaşamının teamülleri uyarınca işlenmesini gerektiren süre kadar işlenmekte daha
sonra silinmekte, yok edilmekte veya anonim hale getirilmektedir. Bu konu ile
ilgili ayrıntılı bilgiye bu Politika’nın 9. Bölümünde yer verilmiştir.
Kişisel verilerin işlenme amacı sona ermiş; ilgili mevzuat ve şirketin
belirlediği saklama sürelerinin de sonuna gelinmişse; kişisel veriler yalnızca
olası hukuki uyuşmazlıklarda delil teşkil etmesi veya kişisel veriye bağlı
ilgili hakkın ileri sürülebilmesi veya savunmanın tesis edilmesi amacıyla
saklanabilmektedir. Buradaki sürelerin tesisinde bahsi geçen hakkın ileri
sürülebilmesine yönelik zaman aşımı süreleri ile zaman aşımı sürelerinin
geçmesine rağmen daha önce aynı konularda Şirketimize yöneltilen taleplerdeki
örnekler esas alınarak saklama süreleri belirlenmektedir. Bu durumda saklanan
kişisel verilere herhangi bir başka amaçla erişilmemekte ve ancak ilgili hukuki
uyuşmazlıkta kullanılması gerektiği zaman ilgili kişisel verilere erişim
sağlanmaktadır. Burada da bahsi geçen süre sona erdikten sonra kişisel veriler
silinmekte, yok edilmekte veya anonim hale getirilmektedir.
5.
BÖLÜM 5
– ŞİRKETİMİZ TARAFINDAN İŞLENEN KİŞİSEL VERİLERİN SAHİPLERİNE İLİŞKİN
KATEGORİZASYON
Şirketimiz tarafından, aşağıda sıralanan kişisel veri sahibi
kategorilerinin kişisel verileri işlenmekle birlikte, işbu Politika’nın
uygulama kapsamı müşterilerimizin, potansiyel müşterilerimizin, çalışan
adaylarımızın, şirket hissedarlarının, şirket yetkililerinin,
ziyaretçilerimizin, işbirliği içinde olduğumuz kurumların çalışanları,
hissedarları ve yetkililerinin ve üçüncü kişilerle sınırlıdır.
Çalışanlarımızın, kişisel verilerin korunması ve işlenmesi faaliyetleri Canisa Çalışanları Kişisel Verilerin Korunması ve
İşlenmesi Politikası altında değerlendirilecektir.
Şirketimiz tarafından kişisel verileri işlenen kişilerin kategorileri
yukarıda belirtilen kapsamda olmakla birlikte, bu kategorilerin dışında yer
alan kişiler de KVK Kanunu kapsamında Şirketimize taleplerini yöneltebilecek olup;
bu kişilerin talepleri de bu Politika kapsamında değerlendirmeye alınacaktır.
Aşağıda işbu Politika kapsamında yer alan müşteri, potansiyel müşteri,
ziyaretçi, çalışan adayı, hissedar ve yönetim kurulu üyesi, işbirliği
içerisinde olduğumuz kurumlardaki gerçek kişiler ve bu kişilerle ilişkili
üçüncü kişiler kavramlarına açıklık getirilmektedir.
Kişisel Veri Sahibi Kategorisi | Açıklaması |
Müşteri |
Şirketimizle herhangi bir
sözleşmesel ilişkisi olup olmadığına bakılmaksızın Şirketimizin sunmuş olduğu
ürün ve hizmetleri kullanan veya kullanmış olan gerçek kişiler |
Potansiyel Müşteri |
Ürün ve hizmetlerimize
kullanma talebinde veya ilgisinde bulunmuş veya bu ilgiye sahip olabileceği
ticari teamül ve dürüstlük kurallarına uygun olarak değerlendirilmiş gerçek
kişiler |
Ziyaretçi |
Şirketimizin sahip olduğu
fiziksel yerleşkelere çeşitli amaçlarla girmiş olan veya internet
sitelerimizi ziyaret eden gerçek kişiler |
Üçüncü Kişi |
Şirketimizin yukarıda bahsi
geçen taraflarla arasındaki ticari işlem güvenliğini sağlamak veya bahsi
geçen kişilerin haklarını korumak ve menfaat temin etmek üzere bu kişilerle
ilişkili olan üçüncü taraf gerçek kişiler (Örn. Kefil, Refakatçi, Aile
Bireyleri ve yakınlar) veya bu Politika ve Canisa Çalışanları Kişisel Verilerin Korunması ve İşlenmesi Politikası
kapsamına girmeyen diğer gerçek kişiler |
Çalışan Adayı |
Şirketimize herhangi bir yolla
iş başvurusunda bulunmuş ya da özgeçmiş ve ilgili bilgilerini şirketimizin
incelemesine açmış olan gerçek kişiler |
Şirket Hissedarı |
Şirketimizin hissedarı gerçek
kişiler |
Şirket Yetkilisi |
Şirketimizin yönetim kurulu
üyesi ve diğer yetkili gerçek kişiler |
İşbirliği İçerisinde Olduğumuz
Kurumların Çalışanları, Hissedarları ve Yetkilileri |
Şirketimizin her türlü iş
ilişkisi içerisinde bulunduğu kurumlarda (iş ortağı, tedarikçi gibi, ancak
bunlarla sınırlı olmaksızın) çalışan, bu kurumların hissedarları ve
yetkilileri dahil olmak üzere, gerçek kişiler |
Aşağıdaki tabloda yukarıda belirtilen kişisel veri sahibi kategorileri ve
bu kategoriler içerisindeki kişilerin hangi tip kişisel verilerin işlendiği
detaylandırılmaktadır.
KİŞİSEL
VERİ KATEGORİZASYONU | İLGİLİ
KİŞİSEL VERİNİN İLİŞKİLİ OLDUĞU VERİ SAHİBİ KATEGORİSİ |
Kimlik
Bilgisi |
Müşteri,
Potansiyel Müşteri, Çalışan Adayı, Şirket Hissedarı, Şirket Yetkilisi,
Ziyaretçi, İşbirliği İçinde Olduğumuz Kurumların Çalışanları, Hissedarları ve
Yetkilileri, Üçüncü Kişi |
İletişim
Bilgisi |
Müşteri,
Potansiyel Müşteri, Çalışan Adayı, Şirket Hissedarı, Şirket Yetkilisi,
Ziyaretçi, İşbirliği İçinde Olduğumuz Kurumların Çalışanları, Hissedarları ve
Yetkilileri, Üçüncü Kişi |
Lokasyon
Verisi |
Müşteri,
Çalışan, İşbirliği İçinde Olduğumuz Kurumların Çalışanları |
Müşteri
Bilgisi |
Müşteri |
Aile
Bireyleri ve Yakın Bilgisi |
Müşteri,
Ziyaretçi, Çalışan Adayı, Üçüncü Kişi, İşbirliği İçinde Olduğumuz Kurumların
Çalışanları, Hissedarları ve Yetkilileri |
Müşteri
İşlem Bilgisi | Müşteri |
Fiziksel
Mekan Güvenlik Bilgisi |
Ziyaretçi,
Şirket Yetkilileri, İşbirliği İçinde Olduğumuz Kurumların Çalışanları,
Hissedarları ve Yetkilileri |
İşlem
Güvenliği Bilgisi |
Müşteri,
Ziyaretçi, Üçüncü Kişi, Şirket Yetkilileri, İşbirliği İçinde Olduğumuz
Kurumların Çalışanları, Hissedarları ve Yetkilileri |
Risk
Yönetimi Bilgisi |
Müşteri,
Potansiyel Müşteri, Çalışan Adayı, Şirket Hissedarı, Şirket Yetkilisi,
Ziyaretçi, İşbirliği İçinde Olduğumuz Kurumların Çalışanları, Hissedarları ve
Yetkilileri, Üçüncü Kişi |
Finansal
Bilgi |
Müşteri,
Çalışan, Şirket Hissedarı, Şirket Yetkilisi, Şirket Hissedarı, İşbirliği
İçinde Olduğumuz Kurumların Çalışanları, Hissedarları ve Yetkilileri |
Özlük
Bilgisi |
İşbirliği
İçinde Olduğumuz Kurumların Çalışanları, Hissedarları ve Yetkilileri |
Çalışan
Adayı Bilgisi | Çalışan
Adayı, İşbirliği İçinde Olduğumuz Kurumların Çalışanları |
Çalışan
İşlem Bilgisi | İşbirliği
İçinde Olduğumuz Kurumların Çalışanları |
Çalışan
Performans ve Kariyer Gelişim Bilgisi | İşbirliği
İçinde Olduğumuz Kurumların Çalışanları |
Yan
Haklar ve Menfaatler Bilgisi | İşbirliği
İçinde Olduğumuz Kurumların Çalışanları |
Hukuki
İşlem ve Uyum Bilgisi |
Müşteri,
Potansiyel Müşteri, Çalışan Adayı, Şirket Hissedarı, Şirket Yetkilisi,
Ziyaretçi, İşbirliği İçinde Olduğumuz Kurumların Çalışanları, Hissedarları ve
Yetkilileri, Üçüncü Kişi |
Denetim
ve Teftiş Bilgisi |
Müşteri,
Potansiyel Müşteri, Çalışan Adayı, Şirket Hissedarı, Şirket Yetkilisi,
Ziyaretçi, İşbirliği İçinde Olduğumuz Kurumların Çalışanları, Hissedarları ve
Yetkilileri, Üçüncü Kişi |
Özel
Nitelikli Kişisel Veri | Müşteri,
Çalışan Adayı, Şirket Hissedarı, Şirket Yetkilisi, İşbirliği İçinde Olduğumuz
Kurumların Çalışanları, Hissedarları ve Yetkilileri |
Pazarlama
Bilgisi | Müşteri,
Potansiyel Müşteri |
Talep/Şikayet
Yönetimi Bilgisi |
Müşteri,
Potansiyel Müşteri, Çalışan Adayı, Şirket Hissedarı, Şirket Yetkilisi,
Ziyaretçi, İşbirliği İçinde Olduğumuz Kurumların Çalışanları, Hissedarları ve
Yetkilileri, Üçüncü Kişi |
6.
BÖLÜM 6
– ŞİRKETİMİZ TARAFINDAN KİŞİSEL VERİLERİN AKTARILDIĞI ÜÇÜNCÜ KİŞİLER VE
AKTARILMA AMAÇLARI
Şirketimiz, KVK Kanunu’nun 10. maddesine
uygun olarak kişisel verilerin aktarıldığı kişi gruplarını kişisel veri
sahibine bildirmektedir. |
Şirketimiz KVK Kanunu’nun 8. ve 9. maddelerine uygun olarak (Bkz. Bölüm
3/Başlık 3.5) müşterilerin kişisel verilerini aşağıda sıralanan kişi
kategorilerine aktarılabilir:
(i)
Canisa’ya;
(ii)
Canisa
iş ortaklarına,
(iii)
Canisa
tedarikçilerine,
(iv)
Canisa
iştiraklerine,
(v)
Canisa
hissedarlarına
(vi)
Apple Teknoloji ve Satış
Limited Şirketi’ne
(vii) Hukuken Yetkili kamu kurum ve kuruluşlarına
(viii) Hukuken yetkili özel hukuk kişilerine
Aktarımda bulunulan yukarıda belirtilen kişilerin kapsamı ve veri aktarım
amaçları aşağıda belirtilmektedir.
Veri Aktarımı Yapılabilecek Kişiler | Tanımı | Veri Aktarım Amacı |
İş Ortağı | Şirketimizin ticari
faaliyetlerini yürütürken şirketimizin ürün ve hizmetlerinin satışı, tanıtımı
ve pazarlanması, satış sonrası desteği, ortak müşteri bağlılığı
programlarının yürütülmesi gibi amaçlarla iş ortaklığı kurduğu tarafları
tanımlamaktadır. | İş ortaklığının kurulma
amaçlarının yerine getirilmesini temin etmek amacıyla sınırlı olarak |
Tedarikçi | Şirketimizin ticari
faaliyetlerini yürütürken Şirketimizin emir ve talimatlarına uygun olarak
sözleşme temelli olarak Şirketimize hizmet sunan tarafları tanımlamaktadır. | Şirketimizin tedarikçiden dış
kaynaklı olarak temin ettiği ve Şirketimizin ticari faaliyetlerini yerine
getirmek için gerekli hizmetlerin Şirketimize sunulmasını sağlamak amacıyla
sınırlı olarak. |
İştiraklerimiz | Şirketimizin hissedarı olduğu
şirketler | Şirketimizin iştiraklerin de
katılımını gerektiren ticari faaliyetlerinin yürütülmesini temin etmekle
sınırlı olarak |
Canisa E-Ticaret Mobilya Tekstil Satış Pazarlama San. ve Tic. Ltd. Şti. |
| Şirketimizin ticari
faaliyetlerine ilişkin stratejilerinin planlanması ve denetim amaçlarıyla
kullanılmakla sınırlı olarak |
Hissedarlarımız | İlgili mevzuat hükümlerine
göre Şirketimizin ticari faaliyetlerine ilişkin stratejilerinin ve denetim
faaliyetlerinin tasarlanması konusunda yetkili olan hissedarlarımız | İlgili mevzuat hükümlerine
göre Şirketimizin ticari faaliyetlerine ilişkin stratejilerin tasarlanması ve
denetim amaçlarıyla sınırlı olarak |
Hukuken Yetkili Kamu Kurum ve Kuruluşları | İlgili mevzuat hükümlerine
göre Şirketimizden bilgi ve belge almaya yetkili kamu kurum ve kuruluşları | İlgili kamu kurum ve
kuruluşlarının hukuki yetkisi dahilinde talep ettiği amaçla sınırlı olarak |
Hukuken Yetkili Özel Hukuk Kişileri | İlgili mevzuat hükümlerine
göre Şirketimizden bilgi ve belge almaya yetkili özel hukuk kişileri | İlgili özel hukuk kişilerinin
hukuki yetkisi dahilinde talep ettiği amaçla sınırlı olarak |
Şirketimiz tarafından gerçekleştirilen aktarımlarda Politika’nın 2. ve 3.
Bölümlerinde düzenlenmiş hususlara uygun olarak hareket edilmektedir.
7.
BÖLÜM 7
- KİŞİSEL VERİLERİN KANUNDAKİ İŞLEME ŞARTLARINA DAYALI VE BU ŞARTLARLA SINIRLI
OLARAK İŞLENMESİ
Şirketimiz, KVK Kanunu’nun 10. maddesine
uygun olarak işlediği kişisel veriler hakkında kişisel veri sahibini
aydınlatmaktadır. |
7.1.
KİŞİSEL VERİLERİN VE ÖZEL NİTELİKLİ KİŞİSEL VERİLERİN
İŞLENMESİ
7.1.1. Kişisel Verilerin İşlenmesi
Kişisel veri sahibinin açık rıza vermesi, kişisel
verilerin hukuka uygun olarak işlenmesini mümkün kılan hukuki dayanaklardan
yalnızca bir tanesidir. Açık rıza dışında, aşağıda yazan diğer şartlardan
birinin varlığı durumunda da kişisel veriler işlenebilir. Kişisel veri işleme
faaliyetinin dayanağı aşağıda belirtilen şartlardan yalnızca biri olabildiği
gibi bu şartlardan birden fazlası da aynı kişisel veri işleme faaliyetinin dayanağı
olabilir. İşlenen verilerin özel nitelikli kişisel veri olması halinde; aşağıda
bu bölüm altında 7.1.2. Başlığı içerisinde yer alan şartlar uygulanır.
Şirketimiz
tarafından kşiisel verilerin işlenmesine yönelik hukuki dayanaklar farklılık
gösterse de, her türlü kişisel veri işleme faaliyetinde 6698 sayılı Kanun’un 4.
maddesinde belirtilen (Bkz. Bölüm 3.1.) genel ilkelere uygun olarak hareket
edilmektedir.
(i) Kişisel Veri Sahibinin Açık
Rızasının Bulunması
Kişisel verilerin işlenme şartlarından biri sahibinin
açık rızasıdır. Kişisel veri sahibinin açık rızası belirli bir konuya ilişkin,
bilgilendirilmeye dayalı olarak ve özgür iradeyle açıklanmalıdır.
Kişisel verilerin
elde edilme sebeplerine yönelik işleme amacının (birincil işleme)) dışındaki kişisel veri işleme
faaliyetleri (ikincil işleme) işbu başlığın
(ii), (iii), (iv) (v), (vi), (vii) ve (viii)’de yer alan şartlardan en az biri
aranmakta; bu şartlardan biri yok ise, Şirketimiz tarafından bu kişisel veri
işleme faaliyetleri kişisel veri sahibinin bu işleme faaliyetlerine yönelik
açık rızasına dayalı olarak gerçekleştirilmektedir.
Kişisel verilerin,
kişisel veri sahibinin açık rıza vermesine bağlı olarak işlenmesi için,
müşteri, potansiyel müşteri ve ziyaretçilerden ilgili yöntemler ile açık
rızaları alınmaktadır. .
(ii) Kanunlarda Açıkça Öngörülmesi
Veri sahibinin kişisel verileri, kanunda
açıkça öngörülmesi halinde hukuka uygun olarak işlenebilecektir.
(iii) Fiili İmkânsızlık Sebebiyle İlgilinin
Açık Rızasının Alınamaması
Fiili imkânsızlık nedeniyle rızasını
açıklayamayacak durumda olan veya rızasına geçerlilik tanınamayacak olan
kişinin kendisinin ya da başka bir kişinin hayatı veya beden bütünlüğünü
korumak için kişisel verisinin işlenmesinin zorunlu olması halinde veri
sahibinin kişisel verileri işlenebilecektir.
Örnek: Canisa showrumunda baygınlık geçiren
müşterinin kan grubu bilgisinin arkadaşları tarafından doktorlara verilmesi. |
(iv) Sözleşmenin Kurulması veya
İfasıyla Doğrudan İlgi Olması
Bir sözleşmenin kurulması veya
ifasıyla doğrudan doğruya ilgili olması kaydıyla, sözleşmenin taraflarına ait
kişisel verilerin işlenmesinin gerekli olması halinde kişisel verilerin
işlenmesi mümkündür.
Örnek: Canisa’dan hizmet alan kişinin
adres, isim ve bilgisinin alınması ve kargo şirketine verilmesi. |
(v) Şirketin Hukuki Yükümlülüğünü
Yerine Getirmesi
Şirketimizin veri sorumlusu olarak
hukuki yükümlülüklerini yerine getirmesi için işlemenin zorunlu olması halinde
veri sahibinin kişisel verileri işlenebilecektir.
Örnek: Mahkeme
kararıyla talep edilen bilgilerin mahkemeye sunulması. |
(vi) Kişisel Veri Sahibinin Kişisel
Verisini Alenileştirmesi
Veri sahibinin, kişisel verisini
kendisi tarafından alenileştirilmiş olması halinde ilgili kişisel veriler işlenebilecektir.
Örnek: Canisa’dan veya web sitesinden
hizmet alan istediğini belirten ve telefon numarasını yazan kişinin bu
verileri artık onun açık rızası olmaksızın bu kapsamla sınırlı kalmak
kaydıyla işlenebilir. Bu çerçevede ilgili hizmetleri vermek isteyen kişiler
herhangi bir rızaya ihtiyaç duymadan ilgili kişiye ulaşabileceklerdir. |
(vii) Bir Hakkın Tesisi veya Korunması
için Veri İşlemenin Zorunlu Olması
Bir hakkın tesisi, kullanılması veya
korunması için veri işlemenin zorunlu olması halinde veri sahibinin kişisel verileri
işlenebilecektir.
Örnek: İspat
niteliği olan verilerin (satış sözleşmesinin, faturanın) saklanması ve
gerekli olduğu anda kullanılması. |
(viii)
Şirketimizin Meşru
Menfaati için Veri İşlemenin Zorunlu Olması
Kişisel veri sahibinin temel hak ve
özgürlüklerine zarar vermemek kaydıyla Şirketimizin meşru menfaatleri için veri
işlemesinin zorunlu olması halinde veri sahibinin kişisel verileri
işlenebilecektir.
Örnek: Muhasebe
tarafından şirket içi hesaplamalar yapılması amacıyla kişisel veri işlenmesi. |
7.1.2. Özel Nitelikli Kişisel Verilerin İşlenmesi
Şirketimiz tarafından; özel nitelikli kişisel veriler kişisel veri
sahibinin açık rızası yok ise ancak, KVK Kurulu tarafından belirlenecek olan
yeterli önlemlerin alınması kaydıyla aşağıdaki durumlarda işlenmektedir:
(i)
Kişisel veri sahibinin
sağlığı ve cinsel hayatı dışındaki özel nitelikli kişisel veriler, kanunlarda
öngörülen hallerde,
(ii)
Kişisel veri sahibinin
sağlığına ve cinsel hayatına ilişkin özel nitelikli kişisel verileri ise ancak
kamu sağlığının korunması, koruyucu hekimlik, tıbbi teşhis, tedavi ve bakım
hizmetlerinin yürütülmesi, sağlık hizmetleri ile finansmanının planlanması ve
yönetimi amacıyla, sır saklama yükümlülüğü altında bulunan kişiler veya yetkili
kurum ve kuruluşlar tarafından.
8.
BÖLÜM 8–
BİNA, TESİS GİRİŞLERİ İLE BİNA TESİS İÇERİSİNDE YAPILAN KİŞİSEL VERİ İŞLEME
FAALİYETLERİ İLE İNTERNET SİTESİ ZİYARETÇİLERİ
Şirketimiz tarafından bina tesis
girişlerinde ve tesis içerisinde yapılan kişisel veri işleme faaliyetleri,
Anayasa’ya, KVK Kanunu’na ve ilgili diğer mevzuata uygun bir biçimde yürütülmektedir. |
Şirketimiz tarafından güvenliğin sağlanması amacıyla, Şirketimiz
binalarında ve tesislerinde güvenlik kamerasıyla izleme faaliyeti ile misafir
giriş çıkışlarının takibine yönelik kişisel veri işleme faaliyetinde bulunulmaktadır.
Güvenlik kameraları kullanılması ve misafir giriş çıkışlarının kayıt altına
alınması yoluyla Şirketimiz tarafından kişisel veri işleme faaliyeti yürütülmüş
olmaktadır.
Bu kapsamda Şirketimiz Anayasa, KVK Kanunu ve ilgili diğer mevzuata uygun
olarak hareket etmektedir.
8.1. BİNA, TESİS GİRİŞLERİNDE VE İÇERİSİNDE
YÜRÜTÜLEN KAMERA İLE İZLEME FAALİYETİ
Bu bölümde Şirketimizin kamera ile izleme sistemine ilişkin açıklamalar
yapılacak ve kişisel verilerin, gizliliğinin ve kişinin temel haklarının nasıl
korumaya alındığına ilişkin bilgilendirme yapılacaktır.
Şirketimiz, güvenlik kamerası ile izleme faaliyeti kapsamında; sunulan
hizmetin kalitesini artırmak, güvenilirliğini sağlamak, şirketin, müşterilerin
ve diğer kişilerin güvenliğini sağlamak ve müşterilerin aldıkları hizmete
ilişkin menfaatlerini korumak gibi amaçlar taşımaktadır.
8.1.1.Kamera ile İzleme Faaliyetinin Yasal Dayanağı
Şirketimiz tarafından yürütülen
kamera ile izleme faaliyeti, Özel Güvenlik Hizmetlerine Dair Kanun ve ilgili
mevzuata uygun olarak sürdürülmektedir.
8.1.2.KVK Hukukuna Göre Güvenlik Kamerası ile İzleme Faaliyeti
Yürütülmesi
Şirketimiz tarafından güvenlik
amacıyla kamera ile izleme faaliyeti yürütülmesinde KVK Kanunu’nda yer alan düzenlemelere uygun hareket edilmektedir.
Şirketimiz, bina ve tesislerinde güvenliğin sağlanması amacıyla, kanunlarda
öngörülen amaçlarla ve KVK Kanunu’nda sayılan kişisel veri işleme şartlarına
uygun olarak güvenlik kamerası izleme faaliyetinde bulunmaktadır.
8.1.3.Kamera ile İzleme Faaliyetinin Duyurulması
Şirketimiz
tarafından KVK Kanunu’nun 10. maddesine uygun olarak, kişisel veri sahibi aydınlatılmaktadır.
Şirketimiz,
genel hususlara ilişkin olarak yaptığı aydınlatmanın (Bkz. Bölüm 3/Başlık 3.3)
yanı sıra AB’deki mehaz düzenlemelere uygun olarak[1]
kamera ile izleme faaliyetine ilişkin birden fazla yöntem ile bildirimde
bulunmaktadır.
Böylelikle, kişisel veri sahibinin temel hak ve özgürlüklerine zarar
verilmesinin engellenmesi, şeffaflığın ve kişisel veri sahibinin aydınlatılmasının sağlanması amaçlanmaktadır.
Şirketimiz
tarafından kamera ile izleme faaliyetine yönelik olarak; Şirketimiz internet
sitesinde işbu Politika yayımlanmakta (çevrimiçi
Politika düzenlemesi) ve izlemenin yapıldığı alanların girişlerine izleme
yapılacağına ilişkin bildirim yazısı asılmaktadır (yerinde aydınlatma).
8.1.4. Kamera ile İzleme Faaliyetinin Yürütülme
Amacı ve Amaçla Sınırlılık
Şirketimiz,
KVK Kanunu’nun 4. maddesine uygun olarak, kişisel verileri işlendikleri amaçla
bağlantılı, sınırlı ve ölçülü bir biçimde işlemektedir.
Şirketimiz
tarafından video kamera ile izleme faaliyetinin sürdürülmesindeki amaç bu Politika’da
sayılan amaçlarla sınırlıdır. Bu doğrultuda, güvenlik kameralarının izleme
alanları, sayısı ve ne zaman izleme yapılacağı, güvenlik amacına ulaşmak için
yeterli ve bu amaçla sınırlı olarak uygulamaya alınmaktadır. Kişinin
mahremiyetini güvenlik amaçlarını aşan şekilde müdahale sonucu doğurabilecek alanlarda
(örneğin, tuvaletler) izlemeye tabi tutulmamaktadır.
8.1.5.Elde Edilen Verilerin
Güvenliğinin Sağlanması
Şirketimiz
tarafından KVK Kanunu’nun 12. maddesine uygun olarak, kamera ile izleme
faaliyeti sonucunda elde edilen kişisel verilerin güvenliğinin sağlanması için
gerekli teknik ve idari tedbirler alınmaktadır. (Bkz. Bölüm 2/Başlık 2.1)
8.1.6. Kamera ile İzleme
Faaliyeti ile Elde Edilen Kişisel Verilerin Muhafaza Süresi
Şirketimizin,
kamera ile izleme faaliyeti ile elde edilen kişisel verileri muhafaza süresi
ile ilgili ayrıntılı bilgiye bu Politika’nın Kişisel Verilerin Saklanma
Süreleri isimli 4.3. maddesinde yer verilmiştir.
8.1.7.İzleme Sonucunda Elde Edilen Bilgilere Kimlerin Erişebildiği ve Bu Bilgilerin
Kimlere Aktarıldığı
Dijital ortamda kaydedilen ve
muhafaza edilen kayıtlara yalnızca sınırlı sayıda Canisa çalışanının erişimi bulunmaktadır. Canlı
kamera görüntülerini ise, dışarıdan hizmet alınan güvenlik görevleri izleyebilmektedir. Kayıtlara
erişimi olan sınırlı sayıda kişi gizlilik taahhütnamesi ile eriştiği verilerin
gizliliğini koruyacağını beyan etmektedir.
8.2. BİNA, TESİS GİRİŞLERİNDE VE İÇERİSİNDE
YÜRÜTÜLEN MİSAFİR GİRİŞ ÇIKIŞLARININ TAKİBİ
Şirketimiz tarafından; güvenliğin sağlanması ve bu Politika’da belirtilen
amaçlarla, Canisa binalarında ve
tesislerinde misafir giriş çıkışlarının takibine yönelik kişisel veri işleme
faaliyetinde bulunulmaktadır.
Misafir olarak Canisa binalarına
gelen kişilerin isim ve soyadları elde edilirken ya da Şirket nezdinde asılan
ya da diğer şekillerde misafirlerin erişimine sunulan metinler aracılığıyla söz
konusu kişisel veri sahipleri bu kapsamda aydınlatılmaktadırlar. Misafir
giriş-çıkış takibi yapılması amacıyla elde edilen veriler yalnızca bu amaçla
işlenmekte, ve ilgili kişisel veriler fiziki ortamda veri kayıt sistemine
kaydedilmektedir.
8.3. BİNA ve TESİSLERİNDE ZİYARETÇİLERİMİZE
SAĞLANAN İNTERNET ERİŞİMLERİNE İLİŞKİN KAYITLARIN SAKLANMASI
Şirketimiz tarafından güvenliğin sağlanması ve bu Politika’da belirtilen
amaçlarla; Şirketimiz tarafından Bina ve Tesislerimiz içerisinde kaldığınız
süre boyunca talep eden Ziyaretçilerimize internet erişimi sağlanabilmektedir.
Bu durumda internet erişimlerinize ilişkin log kayıtları 5651 Sayılı Kanun ve
bu Kanuna göre düzenlenmiş olan mevzuatın amir hükümlerine göre kayıt altına
alınmakta; bu kayıtlar ancak yetkili kamu kurum ve kuruluşları tarafından talep
edilmesi veya Şirket içinde gerçekleştirilecek denetim süreçlerinde ilgili
hukuki yükümlülüğümüzü yerine getirmek amacıyla işlenmektedir.
Bu çerçevede elde edilen log kayıtlarına yalnızca sınırlı sayıda Canisa çalışanının erişimi
bulunmaktadır. Bahsi geçen kayıtlara erişimi olan Şirket çalışanları bu
kayıtları yalnızca yetkili kamu kurum ve kuruluşundan gelen talep veya denetim
süreçlerinde kullanmak üzere erişmekte ve hukuken yetkili olan kişilerle
paylaşmaktadır. Kayıtlara erişimi olan sınırlı sayıda kişi gizlilik
taahhütnamesi ile eriştiği verilerin gizliliğini koruyacağını beyan etmektedir.
8.4. İNTERNET SİTESİ ZİYARETÇİLERİ
Şirketimiz sahibi olduğu internet sitelerinde; bu siteleri ziyaret eden
kişilerin sitelerdeki ziyaretlerini ziyaret amaçlarıyla uygun bir şekilde
gerçekleştirmelerini temin etmek; kendilerine özelleştirilmiş içerikler
gösterebilmek ve çevrimiçi reklamcılık faaliyetlerinde bulunabilmek maksadıyla
teknik vasıtalarla (Örn. Kurabiyeler-cookie gibi) site içerisindeki internet
hareketlerini kaydedilmektedir.
Şirketimizin yapmış olduğu bu faaliyetlere ilişkin kişisel verilerin
korunması ve işlenmesine ilişkin detaylı açıklamalar ilgili internet
sitelerinin “Canisa İnternet Sitesi
Gizlilik Politikası” metinleri içerisinde yer almaktadır.
9.
BÖLÜM 9
– KİŞİSEL VERİLERİN SİLİNMESİ, YOK EDİLMESİ VE ANONİMLEŞTİRİLMESİ ŞARTLARI
Şirketimiz, Türk Ceza
Kanunu’nun 138. maddesinde ve KVK Kanunu’nun 7. maddesinde düzenlendiği üzere
ilgili kanun hükümlerine uygun olarak işlenmiş olmasına rağmen, işlenmesini gerektiren
sebeplerin ortadan kalkması hâlinde Şirketimizin kendi kararına istinaden
veya kişisel veri sahibinin talebi üzerine kişisel veriler silinir, yok
edilir veya anonim hâle getirilir. |
9.1. ŞİRKET’İN KİŞİSEL VERİLERİ SİLME, YOK ETME VE
ANONİMLEŞTİRME YÜKÜMLÜLÜĞÜ
Türk Ceza Kanunu’nun 138. maddesinde ve KVK Kanunu’nun 7. maddesinde
düzenlendiği üzere ilgili kanun hükümlerine uygun olarak işlenmiş olmasına
rağmen, işlenmesini gerektiren sebeplerin ortadan kalkması hâlinde Şirketimizin
kendi kararına istinaden veya kişisel veri sahibinin talebi üzerine kişisel
veriler silinir, yok edilir veya anonim hâle getirilir. Bu kapsamda Şirketimiz
ilgili yükümlülüğünü bu bölümde açıklanan yöntemlerle yerine getirmektedir.
9.2. KİŞİSEL VERİLERİN SİLİNMESİ, YOK EDİLMESİ VE
ANONİMLEŞTİRİLMESİ TEKNİKLERİ
9.2.1.Kişisel Verilerin Silinmesi ve
Yok Edilmesi Teknikleri
Şirketimiz ilgili kanun hükümlerine uygun olarak işlenmiş olmasına rağmen,
işlenmesini gerektiren sebeplerin ortadan kalkması hâlinde kendi kararına
istinaden veya kişisel veri sahibinin talebi üzerine kişisel verileri silebilir
veya yok edebilir. Şirketimiz tarafından en çok kullanılan silme veya yok etme
teknikleri aşağıda sıralanmaktadır:
(i)
Fiziksel Olarak Yok Etme (Physical Destruction)
Kişisel veriler herhangi bir veri kayıt sisteminin
parçası olmak kaydıyla otomatik olmayan yollarla da işlenebilmektedir. Bu tür
veriler silinirken/yok edilirken kişisel verinin sonradan kullanılamayacak
biçimde fiziksel olarak yok edilmesi sistemi uygulanmaktadır.
(ii) Yazılımdan
Güvenli Olarak Silme (Secure Deletion
Softare)
Tamamen veya kısmen otomatik olan yollarla işlenen ve
dijital ortamlarda muhafaza edilen veriler silinirken/yok edilirken; bir daha
kurtarılamayacak biçimde verinin ilgili yazılımdan silinmesine ilişkin
yöntemler kullanılır.
(iii)
Uzman Tarafından Güvenli Olarak Silme (Sending to a Specialist for Secure Deletion)
Canisa bazı durumlarda
kendisi adına kişisel verileri silmesi için bir uzman ile anlaşabilir. Bu
durumda, kişisel veriler bu konuda uzman olan kişi tarafından bir daha
kurtarılamayacak biçimde güvenli olarak silinir/yok edilir.
9.2.2.Kişisel Verileri Anonim Hale
Getirme Teknikleri
Kişisel verilerin anonimleştirilmesi, kişisel verilerin başka verilerle
eşleştirilerek dahi hiçbir surette kimliği belirli veya belirlenebilir bir
gerçek kişiyle ilişkilendirilemeyecek hâle getirilmesini ifade eder.
Şirketimiz, hukuka uygun olarak işlenen kişisel verilerin işlenmesini
gerektiren sebepler ortadan kalktığında kişisel verileri
anonimleştirebilmektedir.
KVK Kanunu’nun 28. maddesine uygun olarak; anonim hale getirilmiş olan
kişisel veriler araştırma, planlama ve istatistik gibi amaçlarla işlenebilir.
Bu tür işlemeler KVK Kanunu kapsamı dışında olup, kişisel veri sahibinin açık
rızası aranmayacaktır. Anonim hale getirilerek işlenen kişisel veriler KVK
Kanunu kapsamı dışında olacağından Politika’nın 10. Bölümünde düzenlenen haklar
bu veriler için geçerli olmayacaktır.
Şirketimiz tarafından en çok kullanılan anonimleştirme teknikleri aşağıda
sıralanmaktadır.
(i) Maskeleme (Masking)
Veri maskeleme ile kişisel verinin temel belirleyici
bilgisini veri seti içerisinden çıkartılarak kişisel verinin anonim hale
getirilmesi yöntemidir.
Örnek: Kişisel veri sahibinin tanımlanmasını sağlayan
isim, TC Kimlik No vb. bilginin çıkartılması yoluyla kişisel veri sahibinin
tanımlanmasının imkânsız hale geldiği bir veri setine dönüştürülmesi. |
(ii) Toplulaştırma (Aggregation)
Veri toplulaştırma yöntemi ile birçok veri
toplulaştırılmakta ve kişisel veriler herhangi bir kişiyle
ilişkilendirilemeyecek hale getirilmektedir.
Örnek: Müşterilerin yaşlarının tek tek göstermeksizin X
yaşında Z kadar müşteri bulunduğunun ortaya konulması. |
(iii) Veri Türetme (Data Derivation)
Veri türetme yöntemi ile kişisel verinin içeriğinden daha
genel bir içerik oluşturulmakta ve kişisel verinin herhangi bir kişiyle
ilişkilendirilemeyecek hale getirilmesi sağlanmaktadır.
Örnek: Doğum tarihleri yerine yaşların belirtilmesi;
açık adres yerine ikamet edilen bölgenin belirtilmesi. |
(iv) Veri Karma (Data Shuffling,
Permutation)
Veri karma yöntemi ile kişisel veri seti içindeki
değerlerinin karıştırılarak değerler ile kişiler arasındaki bağın kopartılması
sağlanmaktadır.
Örnek: Ses kayıtlarının niteliğinin değiştirilerek
sesler ile veri sahibi kişinin ilişkilendirilemeyecek hale getirilmesi. |
10. BÖLÜM 10 – KİŞİSEL VERİ SAHİPLERİNİN HAKLARI; BU HAKLARIN
KULLANILMASI VE DEĞERLENDİRİLMESİ METODOLOJİSİ
Şirketimiz, KVK Kanunu’nun 10. maddesine
uygun olarak kişisel veri sahibinin haklarını kendisine bildirmekte, bu
hakların nasıl kullanılacağı konusunda kişisel veri sahibine yol
göstermektedir ve Şirketimiz, kişisel veri sahiplerinin haklarının değerlendirilmesi
ve kişisel veri sahiplerine gereken bilgilendirmenin yapılması için KVK
Kanunu’nun 13. maddesine uygun olarak gerekli kanalları, iç işleyişi, idari
ve teknik düzenlemeleri yürütmektedir |
10.1. VERİ SAHİBİNİN HAKLARI VE BU HAKLARINI
KULLANMASI
10.1.1.
Kişisel Veri Sahibinin Hakları
Kişisel veri sahipleri aşağıda yer alan haklara sahiptirler:
(1)
Kişisel veri işlenip
işlenmediğini öğrenme,
(2)
Kişisel verileri
işlenmişse buna ilişkin bilgi talep etme,
(3)
Kişisel verilerin işlenme
amacını ve bunların amacına uygun kullanılıp kullanılmadığını öğrenme,
(4)
Yurt içinde veya yurt
dışında kişisel verilerin aktarıldığı üçüncü kişileri bilme,
(5)
Kişisel verilerin eksik
veya yanlış işlenmiş olması hâlinde bunların düzeltilmesini isteme ve bu
kapsamda yapılan işlemin kişisel verilerin aktarıldığı üçüncü kişilere
bildirilmesini isteme,
(6)
KVK Kanunu ve ilgili
diğer kanun hükümlerine uygun olarak işlenmiş olmasına rağmen, işlenmesini
gerektiren sebeplerin ortadan kalkması hâlinde kişisel verilerin silinmesini
veya yok edilmesini isteme ve bu kapsamda yapılan işlemin kişisel verilerin
aktarıldığı üçüncü kişilere bildirilmesini isteme,
(7)
İşlenen verilerin
münhasıran otomatik sistemler vasıtasıyla analiz edilmesi suretiyle kişinin
kendisi aleyhine bir sonucun ortaya çıkmasına itiraz etme,
(8)
Kişisel verilerin kanuna
aykırı olarak işlenmesi sebebiyle zarara uğraması hâlinde zararın giderilmesini
talep etme.
10.1.2.
Kişisel Veri Sahibinin Haklarını
İleri Süremeyeceği Haller
Kişisel veri sahipleri, KVK Kanunu’nun 28. maddesi gereğince aşağıdaki
haller KVK Kanunu kapsamı dışında tutulduğundan, kişisel veri sahiplerinin bu
konularda 10.1.1.’de sayılan haklarını ileri süremezler:
(1)
Kişisel verilerin resmi
istatistik ile anonim hâle getirilmek suretiyle araştırma, planlama ve
istatistik gibi amaçlarla işlenmesi.
(2)
Kişisel verilerin millî
savunmayı, millî güvenliği, kamu güvenliğini, kamu düzenini, ekonomik
güvenliği, özel hayatın gizliliğini veya kişilik haklarını ihlal etmemek ya da
suç teşkil etmemek kaydıyla, sanat, tarih, edebiyat veya bilimsel amaçlarla ya
da ifade özgürlüğü kapsamında işlenmesi.
(3)
Kişisel verilerin millî
savunmayı, millî güvenliği, kamu güvenliğini, kamu düzenini veya ekonomik
güvenliği sağlamaya yönelik olarak kanunla görev ve yetki verilmiş kamu kurum
ve kuruluşları tarafından yürütülen önleyici, koruyucu ve istihbari faaliyetler
kapsamında işlenmesi.
(4)
Kişisel verilerin
soruşturma, kovuşturma, yargılama veya infaz işlemlerine ilişkin olarak yargı
makamları veya infaz mercileri tarafından işlenmesi.
KVK Kanunu’nun 28/2 maddesi gereğince; aşağıda sıralanan hallerde kişisel
veri sahipleri zararın giderilmesini talep etme hakkı hariç, 10.1.1.’de sayılan
diğer haklarını ileri süremezler:
(1)
Kişisel veri işlemenin
suç işlenmesinin önlenmesi veya suç soruşturması için gerekli olması.
(2)
Kişisel veri sahibi
tarafından kendisi tarafından alenileştirilmiş kişisel verilerin işlenmesi.
(3)
Kişisel veri işlemenin
kanunun verdiği yetkiye dayanılarak görevli ve yetkili kamu kurum ve
kuruluşları ile kamu kurumu niteliğindeki meslek kuruluşlarınca, denetleme veya
düzenleme görevlerinin yürütülmesi ile disiplin soruşturma veya kovuşturması
için gerekli olması.
(4)
Kişisel veri işlemenin
bütçe, vergi ve mali konulara ilişkin olarak Devletin ekonomik ve mali
çıkarlarının korunması için gerekli olması.
10.1.3.
Kişisel Veri Sahibinin Haklarını
Kullanması
Kişisel veri sahipleri bu bölümün 10.1.1. Başlığı altında sıralanan
haklarına ilişkin taleplerini https://www.canisa.com.tr adresinde bulunan
formun doldurulup ıslak imzalı olarak Şirkete iletebileceklerdir.
Kişisel veri sahipleri adına üçüncü kişiler tarafından talepte bulunulması
mümkün değildir.
Kişisel veri sahibinin kendisi dışında bir kişinin talepte bulunması için
konuya ilişkin olarak kişisel veri sahibi tarafından başvuruda bulunacak kişi
adına düzenlenmiş özel vekâletname bulunmalıdır.
Kişisel veri sahipleri, haklarını kullanmak için yapacakları başvuruda,
yukarıda bağlantı sağlanan “6698 Sayılı Kişisel Verilerin Korunması Kanunu
Gereğince İlgili Kişi (Kişisel Veri Sahibi) Tarafından Veri Sorumlusuna
Yapılacak Başvurulara İlişkin Başvuru Formu”nu dolduracaklardır. Bu formda
yapılacak başvurunun yöntemi de ayrıntılı bir şekilde anlatılmaktadır.
10.1.4.
Kişisel Veri Sahibinin KVK
Kurulu’na Şikâyette Bulunma Hakkı
Kişisel veri sahibi KVK Kanunu’nun 14. maddesi gereğince başvurunun
reddedilmesi, verilen cevabın yetersiz bulunması veya süresinde başvuruya cevap
verilmemesi hâllerinde; Şirketimizin cevabını öğrendiği tarihten itibaren otuz
ve her hâlde başvuru tarihinden itibaren altmış gün içinde KVK Kurulu’na
şikâyette bulunabilir.
10.2. ŞİRKET’İN BAŞVURULARA CEVAP VERMESİ
10.2.1.
Şirketimizin Başvurulara Cevap Verme Usulü ve Süresi
Kişisel veri sahibinin, bu bölümün 10.1.3. başlıklı kısmında yer alan usule
uygun olarak talebini Şirketimize iletmesi durumunda Şirketimiz talebin
niteliğine göre en kısa sürede ve en geç otuz gün içinde ilgili talebi ücretsiz
olarak sonuçlandıracaktır.
Ancak, işlemin ayrıca bir maliyeti gerektirmesi hâlinde, Şirketimiz
tarafından başvuru sahibinden KVK Kurulunca belirlenen tarifedeki ücret
alınacaktır.
10.2.2.
Şirketimizin Başvuruda Bulunan Kişisel Veri Sahibinden
Talep Edebileceği Bilgiler
Şirketimiz, başvuruda bulunan kişinin kişisel veri sahibi olup olmadığını
tespit etmek adına ilgili kişiden bilgi talep edebilir.
Şirketimiz, kişisel veri sahibinin başvurusunda yer alan hususları
netleştirmek adına, kişisel veri sahibine başvurusu ile ilgili soru yöneltebilir.
10.2.3.
Şirketimizin, Kişisel Veri Sahibinin Başvurusunu Reddetme
Hakkı
Şirketimiz aşağıda yer alan hallerde başvuruda bulunan kişinin başvurusunu,
gerekçesini açıklayarak reddedebilir:
(1)
Kişisel verilerin resmi
istatistik ile anonim hâle getirilmek suretiyle araştırma, planlama ve
istatistik gibi amaçlarla işlenmesi.
(2)
Kişisel verilerin millî
savunmayı, millî güvenliği, kamu güvenliğini, kamu düzenini, ekonomik
güvenliği, özel hayatın gizliliğini veya kişilik haklarını ihlal etmemek ya da
suç teşkil etmemek kaydıyla, sanat, tarih, edebiyat veya bilimsel amaçlarla ya
da ifade özgürlüğü kapsamında işlenmesi.
(3)
Kişisel verilerin millî
savunmayı, millî güvenliği, kamu güvenliğini, kamu düzenini veya ekonomik
güvenliği sağlamaya yönelik olarak kanunla görev ve yetki verilmiş kamu kurum
ve kuruluşları tarafından yürütülen önleyici, koruyucu ve istihbari faaliyetler
kapsamında işlenmesi.
(4)
Kişisel verilerin
soruşturma, kovuşturma, yargılama veya infaz işlemlerine ilişkin olarak yargı
makamları veya infaz mercileri tarafından işlenmesi.
(5)
Kişisel veri işlemenin
suç işlenmesinin önlenmesi veya suç soruşturması için gerekli olması.
(6)
Kişisel veri sahibi
tarafından kendisi tarafından alenileştirilmiş kişisel verilerin işlenmesi.
(7)
Kişisel veri işlemenin
kanunun verdiği yetkiye dayanılarak görevli ve yetkili kamu kurum ve
kuruluşları ile kamu kurumu niteliğindeki meslek kuruluşlarınca, denetleme veya
düzenleme görevlerinin yürütülmesi ile disiplin soruşturma veya kovuşturması
için gerekli olması.
(8)
Kişisel veri işlemenin
bütçe, vergi ve mali konulara ilişkin olarak Devletin ekonomik ve mali
çıkarlarının korunması için gerekli olması.
(9)
Kişisel veri sahibinin
talebinin diğer kişilerin hak ve özgürlüklerini engelleme ihtimali olması
(10)
Orantısız çaba gerektiren taleplerde
bulunulmuş olması.
(11)
Talep edilen bilginin kamuya açık bir bilgi
olması.
11. BÖLÜM 11 – ŞİRKET KİŞİSEL VERİLERİN KORUNMASI VE
İŞLENMESİ POLİTİKASININ DİĞER POLİTİKALARLA OLAN İLİŞKİSİ
Şirketin işbu Politika ile ortaya koymuş olduğu esasların ilişkili olduğu
Kişisel verilerin korunması ve işlenmesi konusunda kaleme alınmış temel politikalar
aşağıda belirtilmektedir. Bu politikaların Şirketin diğer alanlarda yürüttüğü
temel politikalarla da bağı kurularak, Şirketin benzer amaçlarla farklı politika
esaslarıyla işlettiği süreçler arasında harmonizasyon da sağlanmaktadır.
Aşağıdaki tabloda belirtilen politikaların bir kısmı Şirket içi kullanıma
yöneliktir. Şirket içi politikalarının esasları ilgili olduğu ölçüde kamuoyuna
açık Politikalara yansıtılarak, ilgililerinin bu çerçevede bilgilenmesi ve
Şirketin yürütmüş olduğu kişisel veri işleme faaliyetleri hakkında şeffaflık ve
hesap verilebilirliğin sağlanması hedeflenmiştir.
İlişkili Olduğu Politikanın İsmi | Politikanın Kullanım Durumu | Politikaya Ulaşılabilecek Adres | Yürürlük Durumu |
CANİSA Kişisel Verilerin
Korunması ve İşlenmesi Politikası | Kamuoyuna Açık | https://www.canisa.com.tr | Yürürlükte |
CANİSA Kişisel Verilerin
Korunması ve İşlenmesi Politikası | Kamuoyuna Açık | https://www.canisa.com.tr | Yürürlükte |
CANİSA Çalışanları
Kişisel Verilerin Korunması ve İşlenmesi Politikası | Şirket İçi Kullanım | N/A | Yürürlükte |
CANİSA İnternet Sitesi
Gizlilik Politikası | Kamuoyuna Açık | https://www.canisa.com.tr | Yürürlükte |
CANİSA | Şirket İçi Kullanım | N/A | Yürürlükte |
CANİSA Kişisel Veri
Saklama Politikası | Şirket İçi Kullanım | N/A | Yürürlükte |
CANİSA Kişisel Verilerin
Silinmesi, Yok Edilmesi ve Anonimleştirilmesi Politikası | Şirket İçi Kullanım | N/A | Yürürlükte |
CANİSA Kişisel Verilerin
Korunması Kapsamında Denetim Faaliyetlerinin Yürütülmesi Politikası | Şirket İçi Kullanım | N/A | Yürürlükte |
CANİSA Veri Güvenliği Politikası | Şirket İçi Kullanım | N/A | Yürürlükte |
CANİSA Kişisel Veri
Paylaşımı Esasları Politikası | Şirket İçi Kullanım | N/A | Yürürlükte |
CANİSA CCTV Operasyonları ve Ziyaretçi Kişisel
Verilerin Korunması ve İşlenmesi Politikası | Şirket İçi Kullanım | N/A | Yürürlükte |
CANİSA Veri Sahibi
Başvurularını Yönetim Politikası | Şirket İçi Kullanım | N/A | Yürürlükte |
12. BÖLÜM 12 – ŞİRKET KİŞİSEL VERİLERİN KORUNMASI VE
İŞLENMESİ POLİTİKASI YÖNETİŞİM YAPISI
Şirketimiz tarafından KVK Kanunu
düzenlemelerine uygun hareket edilmesi ve Kişisel Verilerin Korunması ile
İşlenmesi Politikası’nın yürürlüğünü sağlamak için yönetişim yapısı
kurmuştur. |
·
Kişisel Verilerin Korunması ve İşlenmesi ile ilgili temel politikaları
hazırlamak ve yürürlüğe koymak üzere üst yönetimin onayına sunmak.
·
Kişisel Verilerin Korunması ve İşlenmesine ilişkin politikaların
uygulanması ve denetiminin ne şekilde yerine getirileceğine karar vermek ve bu
çerçevede şirket içi görevlendirmede bulunmak ve koordinasyonu sağlamak
hususlarını üst yönetimin onayına sunmak.
·
Kişisel Verilerin Korunması Kanunu ve ilgili mevzuata uyumun sağlanması
için yapılması gereken hususları tespit etmek ve yapılaması gerekenleri üst
yönetimin onayına sunmak; uygulanmasını gözetmek ve koordinasyonunu sağlamak.
·
Kişisel Verilerin Korunması ve İşlenmesi konusunda Şirket içerisinde ve
Şirketin işbirliği içerisinde olduğu kurumlar nezdinde farkındalığı arttırmak.
·
Şirketin kişisel veri işleme faaliyetlerinde oluşabilecek riskleri tespit
ederek gerekli önlemlerin alınmasını temin etmek; iyileştirme önerilerini üst
yönetimin onayını sunmak.
·
Kişisel verilerin korunması ve politikaların uygulanması konusunda
eğitimler tasarlamak ve icra edilmesini sağlamak.
·
Kişisel veri sahiplerinin başvurularını en üst düzeyde karara bağlamak.
·
Kişisel veri sahiplerinin; kişisel veri işleme faaliyetleri ve kanuni
hakları konusunda bilgilenmelerini temin etmek üzere bilgilendirme ve eğitim
faaliyetlerinin icrasını koordine etmek.
·
Kişisel Verilerin Korunması ve İşlenmesi ile ilgili temel politikalardaki
değişiklikleri hazırlamak ve yürürlüğe koymak üzere üst yönetimin onayına
sunmak.
· Kişisel Verilerin
Korunması konusundaki gelişmeleri ve düzenlemeleri takip etmek; bu gelişmelere
ve düzenlemelere uygun olarak Şirket içinde yapılması gerekenler konusunda üst
yönetime tavsiyelerde bulunmak.
· Kişisel Verilerin
Korunması Kurulu ve Kurumu ile olan ilişkileri koordine etmek.
· Şirket üst yönetiminin
kişisel verilerin korunması konusunda vereceği diğer görevleri icra etmek.
EK-1
TANIMLAR
Açık Rıza | : | Belirli bir konuya ilişkin,
bilgilendirilmeye dayanan ve özgür iradeyle açıklanan rıza. |
Anonim Hale Getirme
| : | Kişisel verinin, kişisel veri
niteliğini kaybedecek ve bu durumun geri alınamayacağı şekilde
değiştirilmesidir. Ör: Maskeleme, toplulaştırma, veri bozma vb. tekniklerle
kişisel verinin bir gerçek kişi ile ilişkilendirilemeyecek hale getirilmesi. |
Çalışan Adayı | : | Şirketimize herhangi bir yolla
iş başvurusunda bulunmuş ya da özgeçmiş ve ilgili bilgilerini şirketimizin
incelemesine açmış olan gerçek kişiler |
İşbirliği İçerisinde Olduğumuz Kurumların Çalışanları,
Hissedarları ve Yetkilileri | : | Şirketimizin her türlü iş
ilişkisi içerisinde bulunduğu kurumlarda (iş ortağı, tedarikçi gibi, ancak
bunlarla sınırlı olmaksınız) çalışan, bu kurumların hissedarları ve
yetkilileri dahil olmak üzere, gerçek kişiler |
Kişisel Verilerin İşlenmesi | : | Kişisel verilerin tamamen veya
kısmen otomatik olan ya da herhangi bir veri kayıt sisteminin parçası olmak
kaydıyla otomatik olmayan yollarla elde edilmesi, kaydedilmesi, depolanması,
muhafaza edilmesi, değiştirilmesi, yeniden düzenlenmesi, açıklanması,
aktarılması, devralınması, elde edilebilir hâle getirilmesi,
sınıflandırılması ya da kullanılmasının engellenmesi gibi veriler üzerinde
gerçekleştirilen her türlü işlem. |
Kişisel Veri Sahibi | : | Kişisel verisi işlenen gerçek
kişi. Örneğin; Müşteriler ve çalışanlar. |
Kişisel Veri
| : | Kimliği belirli veya
belirlenebilir gerçek kişiye ilişkin her türlü bilgi. Dolayısıyla tüzel
kişilere ilişkin bilgilerin işlenmesi Kanun kapsamında değildir. Örneğin;
ad-soyad, TCKN, e-posta, adres, doğum tarihi, kredi kartı numarası vb. |
Müşteri | : | Şirketimizle herhangi bir
sözleşmesel ilişkisi olup olmadığına bakılmaksızın Şirketimizin sunmuş olduğu
ürün ve hizmetleri kullanan veya kullanmış olan gerçek kişiler |
Özel Nitelikli Kişisel Veri
| : | Irk, etnik köken, siyasi
düşünce, felsefi inanç, din, mezhep veya diğer inançlar, kılık kıyafet,
dernek vakıf ya da sendika üyeliği, sağlık, cinsel hayat, ceza mahkumiyeti ve
güvenlik tedbirleriyle ilgili veriler ile biyometrik ve genetik veriler özel
nitelikli verilerdir. |
Potansiyel Müşteri | : | Ürün ve hizmetlerimize
kullanma talebinde veya ilgisinde bulunmuş veya bu ilgiye sahip olabileceği
ticari teamül ve dürüstlük kurallarına uygun olarak değerlendirilmiş gerçek
kişiler |
Şirket Hissedarı | : | Şirketimizin hissedarı gerçek
kişiler |
Şirket Yetkilisi | : | Şirketimizin yönetim kurulu
üyesi ve diğer yetkili gerçek kişiler |
Üçüncü Kişi | : | Şirketimizin yukarıda bahsi
geçen taraflarla arasındaki ticari işlem güvenliğini sağlamak veya bahsi
geçen kişilerin haklarını korumak ve menfaat temin etmek üzere bu kişilerle
ilişkili olan üçüncü taraf gerçek kişiler (Örn. Kefil, Refakatçi, Aile
Bireyleri ve yakınlar) |
Veri İşleyen
| : | Veri sorumlusunun verdiği
yetkiye dayanarak onun adına kişisel veri işleyen gerçek ve tüzel kişidir.
Örneğin, Şirketimizin verilerini tutan bulut bilişim firması, müşterilere
formları imzalattığı anketörleri, scriptler çerçevesinde arama yapan
call-center firması vb. |
Veri Sorumlusu
| : | Kişisel verilerin işlenme
amaçlarını ve vasıtalarını belirleyen, verilerin sistematik bir şekilde tutulduğu
yeri (veri kayıt sistemi) yöneten kişi veri sorumlusudur. |
Ziyaretçi | : | Şirketimizin sahip olduğu
fiziksel yerleşkelere çeşitli amaçlarla girmiş olan veya internet
sitelerimizi ziyaret eden gerçek kişiler |
EK-2 KISALTMALAR
6698 sayılı Kanun | : | 7 Nisan 2016 tarihli ve 29677 sayılı Resmi Gazete’de
yayımlanan, 24 Mart 2016 tarihli ve 6698 sayılı Kişisel Verilerin Korunması
Kanunu. |
AB | : | Avrupa Birliği |
Anayasa
| : | 9 Kasım 1982 tarihli ve 17863 sayılı Resmi Gazete'de
yayımlanan; 7 Kasım 1982 tarihli ve 2709 sayılı Türkiye Cumhuriyeti
Anayasası. |
KVK Kurulu | : | Kişisel Verileri Koruma Kurulu |
KVK Kurumu | : | Kişisel Verileri Koruma Kurumu |
Politika | : | CANİSA Kişisel Verilerin
Korunması ve İşlenmesi Politikası |
Şirket/ CANİSA | : | CANİSA |
Türk Borçlar
Kanunu | : | 4 Şubat 2011 tarihli ve 27836 sayılı Resmi Gazete'de
yayımlanan; 11 Ocak 2011 tarihli ve 6098 sayılı Türk Borçlar Kanunu. |
Türk Ceza Kanunu | : | 12 Ekim 2004 tarihli ve 25611 sayılı Resmi Gazete'de
yayımlanan; 26 Eylül 2004 tarihli ve 5237 sayılı Türk Ceza Kanunu. |
Türk Ticaret
Kanunu | : | 14 Şubat 2011 tarihli ve 27846 sayılı Resmi Gazete’de
yayımlanan; 13 Ocak 2011 tarihli ve 6102 sayılı Türk Ticaret Kanunu |
EK-3 KVK KANUNU’NUN UYGULANMASI BAKIMINDAN ÖNEM ARZ EDEN
TARİHLER
7 Nisan 2016 | 7 Nisan 2016 tarihi itibarıyla
Şirketimiz aşağıdaki yükümlülüklere uygun hareket etmektedir: (i) Kişisel verilerin
işlenmesi ile ilgili genel kurallar ve ilkeler (ii) Kişisel veri
sahiplerinin aydınlatılmasına ilişkin yükümlülükler (iii) Veri güvenliğinin
sağlanmasına ilişkin yükümlülükler
|
7 Ekim 2016 | 7 Ekim 2016 tarihi itibarıyla
aşağıda sıralanan düzenlemeler yürürlüğe girecek ve Şirketimiz bu
düzenlemelere uygun hareket edecektir: (iv)Kişisel verilerin
üçüncü kişilere ve yurtdışına aktarılmasına ilişkin hükümler (v) Kişisel verinin
sahibi olan kişisel veri sahibinin, Şirketimize başvuru karşı haklarını
(kişisel verisinin işlenip işlenmediğini öğrenme, bilgi talep etme,
aktarıldığı kişileri öğrenme, düzeltme talep etme) kullanmasını ve KVK
Kurulu'na şikayette bulunmasına ilişkin düzenlemeler
|
7 Nisan 2017 |
(vi)7 Nisan 2016
tarihinden önce hukuka uygun olarak alınmış rızalar 7 Nisan 2017 itibarıyla
kişisel veri sahibi tarafından aksine bir beyanda bulunulmaması halinde KVK
Kanunu’na uygun kabul edilecektir. (vii)
7 Nisan 2017 tarihi itibarıyla KVK Kanunu’na ilişkin
Yönetmelikler yürürlüğe girecektir ve Şirketimiz bu düzenlemelere uygun
hareket edecektir.
|
7 Nisan 2018 | 7 Nisan 2016 tarihinden önce işlenmiş
kişisel veriler 7 Nisan 2018 tarihine kadar Şirketimiz tarafından KVK Kanun'a
uyumlu hale getirilecek ya da silinir veya anonim hale getirilir.
|
EK-4 ÇALIŞAN ADAYLARININ VE İŞ ORTAKLARI ÇALIŞANLARININ
KİŞİSEL VERİLERİNİN İŞLENMESİ
KİŞİSEL VERİ SAHİBİ
| KİŞİSEL VERİLERİN TOPLANMASI VE İŞLENMESİ | HAKLARIN KULLANILMASI VE BAŞVURU |
Çalışan
Adayları | Çalışan adaylarının işe alım sürecinde
toplanan kişisel verileri ile işin niteliğine göre toplanan özel nitelikli
kişisel verileri, Şirketimiz tarafından; Politika’nın 4.2. Bölüm ile 7.
Bölümde belirtilen ve aşağıda sıralanan amaçlarla işlenmektedir: ·
Adayın niteliğini, tecrübesini ve ilgisini açık
pozisyona uygunluğunu değerlendirmek, ·
Gerektiği takdirde, adayın ilettiği bilgilerin
doğruluğunun kontrolünü yapmak veya üçüncü kişilerle iletişime geçip aday
hakkında araştırma yapmak, ·
Başvuru ve işe alım süreci hakkında aday ile iletişime
geçmek veya uygun olduğu takdirde, sonradan yurtiçinde veya yurtdışında
açılan herhangi bir pozisyon için aday ile iletişime geçmek, ·
İlgili mevzuatın gereklerini ya da yetkili kurum veya
kuruluşun taleplerini karşılamak, ·
Şirketimizin uyguladığı işe alım ilkelerini geliştirmek
ve iyileştirmek.
Çalışan adaylarının kişisel verileri aşağıdaki yöntem
ve vasıtalarla toplanabilmektedir: ·
Yazılı veya elektronik ortamda yayınlanan dijital
başvuru formu; ·
Adayların şirketimize e-posta, kargo, referans ve
benzeri yöntemlerle ulaştırdıkları özgeçmişler, ·
İstihdam veya danışmanlık şirketleri; ·
Video konferans, telefon gibi araçlarla veya yüz yüze
mülakat yapılan hallerde, mülakat sırasında, ·
Aday tarafından iletilen bilgilerin doğruluğunu teyit
etmek amacıyla yapılan kontroller ile şirketimiz tarafından yapılan
araştırmalar, ·
Tecrübesi olan uzman kişiler tarafından yapılan ve
sonuçları incelenen yetenek ve kişilik özelliklerini tespit eden işe alım
testleri. | Çalışan
adayarı da veri sahibi olmalarından kaynaklanan hakları ile ilgili
taleplerini, Şirketimize, bu Politika’nın 10. Bölümde açıklanan yöntemle
iletebileceklerdir. |
İş
Ortaklarının Çalışanları | Şirketimiz,
iş ortakları ile kurmuş olduğu ticari faaliyetlerin yerine getirilmesi
kapsamında, iş ortakların çalışanlarına ilişkin kişisel verileri Politika’nın
4.2. Bölümünde ve 7. Bölümünde açıklanan amaçlar dahilinde işleyebilmektedir.
| Çalışan
adayları veri sahibi olmalarından kaynaklanan hakları ile ilgili taleplerini,
Şirketimize, bu Politika’nın 10. Bölümde açıklanan yöntemle
iletebileceklerdir. |